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有限会社愛和

グループホーム サンライフハートネス

  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方
  • 愛知県日進市米野木町追鳥47-1
  • 名鉄豊田線 米野木駅 徒歩10分
月収 199,000円〜 (手当含む)
職種 ヘルパー・介護職
必要資格 なし(無資格OK)
施設形態 グループホーム
  • 未経験可
  • 年齢不問
  • 駅近
  • 職場取材あり

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グループホーム サンライフハートネス での働き方・取り組みについて

グループホーム サンライフハートネスの募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務形態

日勤・夜勤両方

給与

月収199,000円~ (手当含む)

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手当

各種手当

通勤手当制度: あり

休日・休暇

休日制度 : 4週8休

業務内容

「サンライフハートネス」における介護業務

変更の範囲

事業所の定める業務

対象資格

無資格OK

就業場所

愛知県日進市米野木町追鳥47-1(変更範囲:施設の定める範囲)

交通情報

名鉄豊田線 米野木駅 徒歩10分

施設形態

グループホーム

応募条件

その他

未経験可
年齢不問
新卒可

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(グループホーム)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

開所時は1階と2階の介護度によって1階を重度の方2階を経度の方に分けていたが現在は介護度の差がなくなってきています利用者は自分のペースでゆったりと過ごしていただいています。 レクリエーションやクラブ活動では併設する小規模多機能型居宅介護のデイルームの方と交流もある。毎月外食に行き散歩を日常に取り入れていますがコロナ禍の中では外出にリスクがある為、メニューをかりて利用者ごとに食べたいものを選んでいただいている。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    22%

  • 要介護2

    28%

  • 要介護3

    22%

  • 要介護4

    22%

  • 要介護5

    6%

ご利用者の男女比

  • 男性 1
  • 女性 9

ご利用者の年齢比

0

6

6

89

0

  • 65-74歳
  • 6

    %

  • 75-84歳
  • 6

    %

  • 85-94歳
  • 89

    %

職員体制について

ご利用者の変化に気付けるように注意しています。コミュニケーションを重点的にケアしています。女性が多い職場ですが男性の方も数名いらっしゃいます。60代の方にもたくさん働いていただいています。訪問事業所や小規模多機能型居宅介護事業所、居宅支援事業所も併設していますのでその方にあった様々な介護サービスを提供提案できます

現在の職員の総数

22

職員の男女比

  • 男性 3
  • 女性 7

職員の年齢比

5

5

25

30

35

  • 20代
  • 5

    %

  • 30代
  • 5

    %

  • 40代
  • 25

    %

  • 50代
  • 30

    %

  • 60代〜
  • 35

    %

運営方針

一人一人の人格を尊重し、敬意をもって接します。
その人らしい生活の場となるよう、また家族的な愛いっぱいの生活空間として過ごせるようサポートしていきます
利用者、家族との連携を図れる体制をつくります
利用者を生活の主体として残存機能を最大限に生かすケアを提供します

勤務時間

早番7:30~16:30日勤9:00~18:00遅番10:00~19:00夜勤16:00~10:00

提供サービス・対応について

1日の中で大体の流れはありますがご利用者の気分や体調に応じて合わせた介護を提供しています毎月1回は外食・外出ができるよう目指しています。 毎月クラブ活動としてボランティアの方に参加していただきクラブ活動として絵手紙やフラワーアレンジメントを行っています。また施設長がもともと絵付けの教室を行っており焼釜で本格的に焼くことができるためご利用者は絵付けをしたお皿や陶器でおやつやお茶を楽しまれており大変好評である。定期的なハーモニカ演奏や傾聴ボランティアのかたにも参加していただいており様々な地域の方に参加していただいています。

介護サービスに関する特色等

一人一人の人格を尊重し敬意をもって接すします。その人らしい生活の場となるよう、また家族的な生活空間として過ごせるようサポートしていきます。利用者、家族との連携を図れる体制をつくる。利用者を生活の主体として残存機能を最大限に生かすケアを提供します。

介護サービス向上に向けた
取り組み

各種研修をおこなっています。家人からの意見や相談を反映しています。運営推進会議では市町村職員や地域包括職員、民生委員や家族様から意見交換をしています。

処遇改善の内容

  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善

グループホーム サンライフハートネスの施設・法人概要

施設名
有限会社愛和 グループホーム サンライフハートネス
施設形態
グループホーム
勤務地

愛知県日進市米野木町追鳥47-1

交通情報

名鉄豊田線 米野木駅 徒歩10分

運営事業者
有限会社愛和
代表者
代表取締役 山岡林二
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
1653714

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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