医療福祉生活協同組合おおさか
| 時給 | 1,247円〜 |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | なし(無資格OK) |
| 施設形態 | グループホーム |
医療・保健・介護の3つのサービスを提供
【早番】07:00~15:00
【日勤】09:00~17:00
【遅番】13:00~21:00
【夜勤】20:45~08:45
時給1,247円~
あり
夜勤手当あり
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
休日制度 : シフト制
育児休暇
有給休暇
定年制度:60歳
大阪府大阪市東成区大今里1-23-12(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
当事業所は1ユニット、定員9名です。現在は入居者様はすべて女性であることが特色です。男性入居者様のご入居にも、もちろん対応しております。年齢層は70代後半から100代まで幅広い年齢層の方が生活を送っております。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
17%
要介護2
0%
要介護3
0%
要介護4
33%
要介護5
50%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
0
17
50
33
17
%
50
%
33
%
『心に寄り添い気づきのある介護を目指します』を事業所の理念としています。職員一同、入居者様のために、その理念に沿ったケアを目指し取り組んでおります。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
11
11
11
0
67
11
%
11
%
11
%
67
%
1.当事業所が実施する認知症対応型共同生活介護の従事者は、要介護者が共同生活住居において、家庭的な環境の下で入浴・排泄・食事等の介護その他の日常生活上の世話及び機能訓練を行うことにより、利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるようにする。
2.認知症対応型共同生活介護は、利用者の要介護状態の軽減もしくは悪化の防止に資するよう、その目標を設定し計画的に行う。
3.認知症対応型共同生活介護の実施にあたっては、居宅介護支援事業者その他保険医療サービスまたは福祉サービスを提供する者との連携を図り、関係市町村とも連携し、総合的なサービスの提供に努める。
早出(7時~15時休憩12時~13時)日勤(9時~17時休憩13時~14時)遅出①(12時~20時休憩13時半~14時半)遅出②(13時~21時休憩14時半~15時半) 夜勤(20:45~8:45休憩1時間)
入職後半年経過後に有給付与。勤務希望に合わせ調整している。
その方らしくお過ごしいただけるように定期的にカンファレンスを実施しています。定期的な外出や季節ごとのイベントを行っております(現在は、コロナウイルスの感染状況に応じ制限を行っています)。 グループホームゆおびか特定加算(Ⅱ)2.3%
・安全・安心・信頼の保健・医療・介護サービスを提供します。
・継続的な改善による質の高い保健・医療・介護サービスを提供し、患者・利用者の満足を高めます。
・組合員参加の事業と運動を通して、地域に貢献します。
日々の生活状況で気づいたことを会議やカンファレンスに於いて定期的話し合い、入居者様によりよい生活を送って頂けるように職員一同で取り組んでおります。また、医療等専門職と連携し安心して生活を送れるよう努めています。ご家族様の声を聞き、入居者様の生活を共に支えられるよう努めてまいります。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
大阪府大阪市東成区大今里1-23-12
近鉄難波線 今里駅 徒歩5分
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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