延寿グループ株式会社
| 月収 | 253,000円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護福祉士 |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
【日勤】09:00~18:00
残業時間(月): 下限10時間
月収253,000円~ (手当含む)
年2回(1.4ヶ月分)
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
休日制度 : その他
千葉県千葉市中央区仁戸名町721-13(変更範囲:施設の定める範囲)
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
23%
要介護2
54%
要介護3
4%
要介護4
8%
要介護5
12%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
12
58
31
0
12
%
58
%
31
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
14
5
9
27
45
14
%
5
%
9
%
27
%
45
%
地域密着型特定施設入居者生活介護の提供に当たって、事業所の生活相談員等は、特定施設サービス計画に基づき、入浴、排せつ、食事等の介護その他の日常生活上の世話、機能訓練及び療養上の世話を行うことにより、要介護状態となった場合でも、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう援助を行う。事業の実施に当たっては、関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとする。
(その内容)
①アシステットリビング・・・利用者の自立した生活の手助けをするという理念のもとサービス提供します。利用者の心身の機能の低下を緩やかにし生活意欲を失わない為にも、利用者ができる事はなるべくやってもらい、できないところを手助けするという立場に立つようにします。
②個別対応・・・常に個別対応を心がけ、一人一人に合った介護を目指します。
③家庭的なホーム作り・・・ホームは利用者の生活の場であることを常に忘れずに家庭的な雰囲気を大切にします。
*上記理念のもと、地域福祉の貢献を目指し、尽力していきたいと考えております。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
やりがい・働きがいの醸成
千葉県千葉市中央区仁戸名町721-13
京成千原線 大森台駅 徒歩22分
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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