株式会社マウントバード
ヘルパー・介護職
給与 | 月収 180,000円〜 (手当含む) |
|---|---|
施設 | グループホーム |
勤務地 | 千葉県四街道市物井1866-12 / 物井駅 |
資格 | 無資格OK |
こだわり条件 |
|
【早番】07:00~16:00
【日勤】09:00~18:00
【遅番】11:00~20:00
【夜勤】17:30~09:30
月収180,000円~ (手当含む)
夜勤手当: 1,000円 ~ 4,000円 / 回
介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修・無資格:1回1,000円~4,000円
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
役割手当あり
ベースアップ手当: 8,000円
特定処遇改善手当: 10,000円 ~ 20,000円
介護職員処遇改善手当: 30,000円
年末年始手当あり
年間休日 : 114日
休日制度 : その他
千葉県四街道市物井1866-12(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
お話が好きな方が多いので、入居者様同士やスタッフと毎日楽しく会話をしながら過ごしている。また、散歩やドライブ、外出が好きな方が多く、天気の良い日はできるだけ外に出るようにしている。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
22%
要介護2
33%
要介護3
28%
要介護4
17%
要介護5
0%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
11
28
56
6
11
%
28
%
56
%
6
%
若い人からベテランまで年代層がバランスよくばらけているため、それぞれの年代に応じて得意な活動や会話を活かしたケアが偏りなく行えている。また、明るいスタッフが多くチームワークがとれた中で、どうすれば入居者様が喜んでくれるかを日々考えながら、職員は入居者様を支える立場となり、入居者様中心の自立支援に力を入れている。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
5
24
29
24
19
5
%
24
%
29
%
24
%
19
%
・事業所において提供するサービスは、介護保健法並びに関係する厚生労働省令、告示の趣旨及び内容に沿ったものとする。
・入居者の人格を尊重し、常に入居者の立場に立ったサービスの提供に努めるとともに、その有する能力に応じ自立した
日常生活を営むことができるよう、個別の介護計画に基づき、生活全般にわたる援助を行う。
・入居者及びその家族に対し、サービスの内容及び提供方法について分かりやすく説説明する。
・事業の実施に当っては、地域や家族との結びつきを重視し、各方面との綿密なじぎょう連携を図り、総合的なサービスの
提供に努めるものとする。
認知症になっても役割を持って自立した生活が送れるように、職員は入居者様を支える立場となり、入居者様中心の自立支援に力を入れている。ウッドデッキでのお茶会や入居者様と一緒に畑で野菜を作っている。また、定期的にご家族様参加のイベントを行ったり、散歩や外出の機会を多くし、楽しく生活している。入居者様にとって「第2の我が家」と思ってもらえるようなホームを目指している。
・事業者は利用者に対して、介護計画に基づき、及び、利用者がその状態と有する能力に応じた
日常生活を営むことができるよう適切な各種サービスを提供します。
・身体拘束その他利用者の行動を制限しません。ただし、利用者または他の利用者の生命又は
身体を保護するため緊急やむを得ない場合はこの限りではありません。緊急やむを得ない場合は
速やかな解除に努めるとともに、利用者本人に説明し、理由及び一連の経過をご家族等に報告します。
・保健医療サービスまたは福祉サービスを提供する者との密接な連携に努め利用者の利用状況等を把握するようにします。
千葉県四街道市物井1866-12
JR総武本線 物井駅 徒歩26分
駐車場あり(無料)
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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