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株式会社ケアサービス

デイサービスセンター要町

  • 正社員
  • 日勤のみ
  • 東京都豊島区池袋3-21-9
  • 東京メトロ有楽町線 要町駅 徒歩10分
月収 190,400円〜
205,400円 (手当含む)
職種 ヘルパー・介護職
必要資格 介護職員初任者研修
施設形態 老人デイサービスセンター
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 駅近
  • 社保完備

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デイサービスセンター要町の魅力

充実した研修制度で自身のキャリアアップも目指せます。

  • デイサービスセンター要町は、定員が30名のデイサービス施設です。住み慣れた地域で暮らし、充実した1日になるような温かいサービスを提供しています。入浴や食事介助のほか、レクリエーションやイベントなどに力を入れている施設です。同施設では、介護職員初任者研修資格をお持ちの方を正職員で募集しています。運営する株式会社ケアサービスでは、ご利用者に対する介護技術研修と自身のキャリアアップを目標に知識の習得ができる研修制度を導入。正職員として安定して働きたい方やキャリアアップしたい方におすすめの求人です。

デイサービスセンター要町の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【早番】08:30~17:30
【日勤】09:00~18:00
【遅番】09:30~18:30

給与

月収190,400~205,400円 (手当含む)

経験や資格で、給与・条件は変わります

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手当

資格手当

資格手当: 15,000円

各種手当

時間外手当あり

住宅手当あり

家族手当あり

職務手当: 10,000円

休日・休暇

休日制度 : その他

リフレッシュ休暇

産前産後休暇

育児休暇

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり
退職金制度あり

研修サポート制度

研修制度

その他福利厚生情報

表彰制度

業務内容

老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般

変更の範囲

施設の定める範囲

対象資格

介護職員初任者研修

就業場所

東京都豊島区池袋3-21-9大明ビル1F(変更範囲:施設の定める範囲)

交通情報

東京メトロ有楽町線 要町駅 徒歩10分
東京メトロ副都心線 要町駅 徒歩11分
東京メトロ副都心線 池袋駅 徒歩11分
東京メトロ丸ノ内線 池袋駅 徒歩14分
東京メトロ有楽町線 池袋駅 徒歩15分
東武東上線 池袋駅 徒歩16分
JR山手線 池袋駅 徒歩17分
JR埼京線 池袋駅 徒歩18分
JR湘南新宿ライン 池袋駅 徒歩18分
西武池袋線 池袋駅 徒歩20分

施設形態

老人デイサービスセンター

応募条件

その他

主婦・主夫可
未経験可
ブランク可

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まとめた施設の情報

職員の口コミ

    • 休日ですがしっかりと取ることができますし、有給申請もしやすいです。
    • 女性が活躍していくことに柔軟ですし、差別や格差のない職場だと思います。
    • 大変なお仕事ですが、利用者の方から感謝される気持ちがダイレクトに伝わるためやりがいがあります。
  • この法人で実際に働かれていた方の口コミを、web上から集めてみました。一部個人差がある口コミや、今は当てはまらない口コミがある可能性があります。ご参考程度に見てみてください。

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施設の詳細情報
(老人デイサービスセンター)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    30%

  • 要介護2

    31%

  • 要介護3

    22%

  • 要介護4

    13%

  • 要介護5

    4%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

職員体制について

現在の職員の総数

12.8 名

職員の男女比

  • 男性 4
  • :
  • 女性 6

職員の年齢比

8

23

31

15

23

  • 20代
  • 8

    %

  • 30代
  • 23

    %

  • 40代
  • 31

    %

  • 50代
  • 15

    %

  • 60代〜
  • 23

    %

運営方針

利用者である要介護者等の意思及び人格を尊重して常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めると共に事業所の従業員は利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことが出来るよう、必要な日常生活上の世話及び機能訓練を行なうことにより、利用者の社会孤立感の解消及び心身機能の維持及び利用者の家族の身体的、精神的負担の軽減を図るものとする。また、事業の実施にあたっては、地域との結びつきを重視し、関係区市町村等の関係機関との綿密な連携を図り、総合的なサービスに努めるものとする。

研修等の実施状況

毎月定例研修を実施。その他、ミーティングは随時。

提供サービス・対応について

お客様の自立支援を念頭に活動を行っております。 住み慣れた地域の中でよりよい生活を送れるよう支援してしてまいります。

介護サービスに関する特色等

住み慣れた地域だからこそ「安心と温かさ」、お客様とご家族様お1人、お1人をより豊かな暮らしへ結ぶ、楽しく充実した時間、そして新たに生まれる発見と数々の笑顔をいただけるようサービスをご提供しております。またドアtoドアによる送迎を行ない、季節に合ったレクリエーションの実施をしております。また、年間200回を超える研修の実施をすることによりサービスの質の向上を図っております。

介護サービス向上に向けた
取り組み

ICFの視点に立ったアセスメントや支援をしています。

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
    • 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築
    • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
    • 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
    • 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
    • エルダー・メンター(仕事やメンタル面のサポート等をする担当者)制度等導入
    • 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
    • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
    • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
    • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
    • 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
    • 高齢者の活躍(居室やフロア等の掃除、食事の配膳・下膳などのほか、経理や労務、広報なども含めた介護業務以外の業務の提供)等による役割分担の明確化
    • 5S活動(業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの)等の実践による職場環境の整備
    • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
    • 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
    • ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供

デイサービスセンター要町の施設・法人概要

施設名
株式会社ケアサービス デイサービスセンター要町
施設形態
老人デイサービスセンター
勤務地

東京都豊島区池袋3-21-9大明ビル1F

サービス提供地域
豊島区・板橋区・新宿区・北区
交通情報

東京メトロ有楽町線 要町駅 徒歩10分 / 東京メトロ副都心線 要町駅 徒歩11分 / 東京メトロ副都心線 池袋駅 徒歩11分 / 東京メトロ丸ノ内線 池袋駅 徒歩14分 / 東京メトロ有楽町線 池袋駅 徒歩15分 / 東武東上線 池袋駅 徒歩16分 / JR山手線 池袋駅 徒歩17分 / JR埼京線 池袋駅 徒歩18分 / JR湘南新宿ライン 池袋駅 徒歩18分 / 西武池袋線 池袋駅 徒歩20分

運営事業者
株式会社ケアサービス

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代表者
代表取締役 福原敏雄
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その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
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  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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