株式会社ケア21
| 月収 |
279,038円〜
512,360円 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | 主任ケアマネジャー |
| 必要資格 | 主任ケアマネジャー |
| 施設形態 | 居宅介護支援事業所 |
100年続く企業を目指す法人が運営
【日勤】09:00~18:00
残業時間(月): 下限10時間
月収279,038~512,360円 (手当含む)
基本給:¥170,000
地域手当:¥10,000
時間外特別調整手当:¥50,000
特定事業所加算:¥15,000
資格手当:¥10,000
ケアプラン件数手当:¥0~100,000(35件相当)
*外勤手当は、時間外労働の有無に関わら
ず35時間分の固定残業代として支給。超過分別途支給(平均残業時間10時間程度)
月収:¥255,000~¥355,000(担当件数により変動)
年収:¥3,060,000~¥4,260,000(担当件数により変動)
年2回
人事考課・業績による
資格手当: 5,000円 ~ 25,000円
初任者・実務者研修:5,000円
介護福祉士:25,000円
固定残業代: 35.00時間分の時間外手当として50,000円を支給
通勤手当制度: ~50,000円
ケアプラン件数手当: 10,000円 ~
特定事業所加算: 15,000円 ~
ケアマネジャー対象
時間外特別調整手当: 50,000円 ~
ケアマネジャー対象
外勤手当: 25,000円 ~
※外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず15時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給
地域手当 : 10,000円 ~
年間休日 : 111日
休日制度 : シフト制
夏季休暇
冬季休暇
産前産後休暇
育児休暇
慶弔休暇
有給休暇
看護休暇
介護休暇
制服貸与
再雇用
組合制度(3,000円を給与天引き(慶弔見舞金・映画館などの割引券など))
一芸認定制度(5,000円/年)
定年制撤廃
結婚祝い金、出産祝い金
大阪府大阪市西成区千本中一丁目1-1エムズ岸里303号室(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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サポートをいたします
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
全国的にも知名度の高い会社であり、社会的責任も伴います。まじめなプラン作り、適正なサービスの提供に努めています。 ご自分やご家族のケアプラン作成に積極的で、制度上適切なケアプランに誇りを持って頂いている方に選んでいただきたいと思います。
ご利用者の総数
154 名
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
9%
要支援2
8%
要介護1
21%
要介護2
19%
要介護3
16%
要介護4
18%
要介護5
9%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
9
14
52
22
3
9
%
14
%
52
%
22
%
3
%
本社主導による研修体制が確立されているため、定期的に研修を積み重ねています。 当社のケアマネは、地域の連絡会にも積極的に参加し、地域の介護サービスに幅広い情報を持っています。 主任ケアマネがいる加算事業所ですので、毎週ケアマネの情報交換・研修を行っています。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
0
75
25
0
75
%
25
%
事業所の介護支援専門員が、本人やその家族の意向等をもとに、居宅サービス又は施設サービスを適切に利用できるようサービスの種類内容等の計画を作成するとともに、サービスの提供が確保されるよう利用者の所在する市町村、指定居宅サービス事業者、介護保健施設等との連携調整を行う。事業に当たっては、利用者の人権を尊重し、利用者の立場に立って提供されるサービス等が特定の事業者に偏する事のないよう、公正中立に行う。
ケア21の介護事業に限らず、ご利用者にとって最良と思われる他社のサービス、資源も積極的にご紹介ご提案し、利用者が望む、自立した生活ができるように、多様なサービスでサポートします。 自宅で安心して過ごせるように応援します。
大きな会社のメリットを活かし、情報量と機動力を介護サービスに活かします。地域に根ざした事業所として、公正中立性と信用を大切にしながら、地域の資源を活用します。経験豊かなケアマネージャーが、ご利用者・ご家族のお話を傾聴させていただき、その人らしい生活が送れるように、誠心誠意お手伝いいたします。
各関係事業所間で連携を図りながら、一人一人に合わせたプランの提供、提案を行っていくことで、少しでも早く自立に向けて広がるように応援していきたい。
大阪府大阪市西成区千本中一丁目1-1エムズ岸里303号室
大阪市営地下鉄四つ橋線 岸里駅 徒歩1分
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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