医療法人親和会
| 月収 | 130,200円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | なし(無資格OK) |
| 施設形態 | 通所リハビリテーション |
採用担当者に職場の話を聞きました!
【早番】07:00~16:00
【日勤】08:00~17:00
【遅番】10:00~19:00
時間外基本なし
夜勤は月4~5回
月収130,200円~ (手当含む)
あり
夜勤手当: 5,000円 ~ 8,000円 / 回
介護福祉士以外(介護):5,000円/介護福祉士:6,000円
正看護師:8,000円/准看護師:7,000円
資格手当: 5,000円 ~ 30,000円
介護福祉士以外(介護):5,000円/介護福祉士:10,000円
准看護師:25,000円/正看護師:30,000円
住宅手当: 10,000円
世帯主に限る
扶養手当: 5,000円 ~ 10,000円
配偶者:10,000円/お子さま:5,000円
処遇改善手当: ~ 2,760円
年間休日 : 120日
休日制度 : シフト制
育児休暇
制服貸与
再雇用(65歳まで)
定年制度:65歳
福岡県北九州市八幡西区楠橋南2-19-6(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
車通勤可
直接質問しづらいこと
もお任せください!
01
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書類選考や面接も、
アドバイザーが徹底サポートします
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内定後もスムーズな入職に向けて、
退職交渉や必要な手続きの
サポートをいたします
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今のお気持ちはどちらですか?
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
3%
要支援2
15%
要介護1
25%
要介護2
33%
要介護3
13%
要介護4
10%
要介護5
3%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
6
39
48
6
6
%
39
%
48
%
6
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
33
17
17
17
17
33
%
17
%
17
%
17
%
17
%
通所リハビリテーションは、要介護状態及び要支援状態と認定された利用者に対し、介護保険法令の趣旨に従って、通所リハビリテーション計画に基づいて、理学療法、作業療法及び言語療法その他必要なリハビリテーションを行い、利用者の心身の機能の維持回復を図るとともに、利用者の家族の身体的及び精神的負担の軽減を図ることを目的とし、利用者が1日でも長く居宅での生活を維持できるよう在宅ケアの支援に努めます。
(1)居宅介護サービス計画書に基づき、個々の利用者の家庭環境、心身状態等に応じた通所リハビリテーション計画書を作成します。(2)通所リハビリテーション計画書に従って必要な機能訓練、レクレーション等を行い定期的に評価します。(3)利用者の求めに応じ、食事、入浴、送迎サービス等を提供します。(4)利用者が地域の人々と交流したり、憩いの場として活用したりする相互支援の場を提供します。(5)医療ケアと日常生活サービスの提供により、利用者の自立を支援すると同時に、家族の介護負担を軽減することを目的とします。
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
福岡県北九州市八幡西区楠橋南2-19-6
筑豊電気鉄道線 新木屋瀬駅 徒歩9分
駐車場あり(無料)
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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