社会福祉法人あそか会
| 月収 | 223,700円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護福祉士 |
| 施設形態 | 老人短期入所施設 |
特別養護老人ホームあそか園のエントランス
月収223,700円~ (手当含む)
休日制度 : その他
東京都江東区住吉1-17-11(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」「手当」「福利厚生」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
直接質問しづらいこと
もお任せください!
01
レバウェル介護に
無料登録する
02
条件が近い他の求人もご紹介します
03
書類選考や面接も、
アドバイザーが徹底サポートします
04
内定後もスムーズな入職に向けて、
退職交渉や必要な手続きの
サポートをいたします
\ カンタン!1分で入力完了 / 最新の募集状況を確認する
今のお気持ちはどちらですか?
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
利用者の特色としては、軽介助程度の対応で自立度の高い方から医療的なニーズがある重度の方まで様々な方の利用がある。医療的なニーズがある方については、インスリン注射、経管栄養(現状では胃瘻の方のみ)、在宅酸素の対応が必要な方を受け入れている実績がある。あそか園ショートステイは多床室(2~4人部屋)であることから、利用者様同士の交流もあり、特養とのプログラムも進んで参加していただける方が多い。又、併設のデイサービスを利用されているご利用者様の利用も多く、双方で情報共有しながらよりよいサービスの提供を行っている。
ご利用者の総数
38 名
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
13%
要介護2
16%
要介護3
34%
要介護4
26%
要介護5
11%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
5
26
47
21
5
%
26
%
47
%
21
%
男女比は3(女):1(男)であり女性職員が多い。年齢層は幅広い。 職員の専門性及び資質の向上を努めるべく、内部研修を開催している。また外部研修も感染対応を行いながら、参加を行っている。 衛生委員会を中心に職員のストレスマネジメントを展開したり、離職防止の活動として職員との懇親会を定期的に行う等、アットホームな雰囲気を大切にしている。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
50
0
25
25
50
%
25
%
25
%
職員は、基本理念(老人福祉の精神と慈悲の心:人を思いやる心)のもとに、いかなる法制度の改正や介護保険事業の情勢の変化があろうとも、利用者本位の質の高い施設サービスを安定的に継続していく。
日勤・交代勤務あり週40時間 1)07時30分~16時30分2)08時45分~17時45分3)10時00分~19時00分4)17時00分~09時00分
年末年始・夏期休暇・有給休暇(初年度10日)・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇
社会保険・健康保険・厚生年金・労働保険(雇用・労災)・退職金共済・被服貸与・職員寮・インフルエンザ予防接種
特養との併設型ショートステイであり、特養のプログラム参加や各ご利用者の状態に合わせたリハビリを行っている。その中であそか園では介護職員と生活相談員が連携し、ショートステイ独自のレクリエーションを企画している。排泄・入浴・食事を中心とした生活の援助については、在宅生活と施設生活の変化に着目し、モニタリングに力を入れている。又、ショートステイ中の状況を自宅での生活に反映していただけるように生活相談員のみならず、介護職員・看護職員からのケア及び健康管理における提案や助言を行っている。平成30年9月より自車送迎を開始し、平成30年4月以降、江東区外の方も受け入れが可能(抽選への申込みはできません)となった為、江東区外の方のニーズにも応えられるよう日々努めている。
(1)個別援助の取り組み(2)アットホームな雰囲気(3)ショート事業独自の余暇活動
(4)ホームページの活動による透明性の確保(5)土日、祝日含む送迎サービスの実施
ショートステイ独自のレクリエーションを企画し、少しでもショートステイを利用されている方に楽しんで頂けるよう取り組んでいる。平成30年9月より自車送迎サービスを開始し、土日、祝日でも送迎を実施している。区外の方の送迎も実施している(送迎範囲の制限あり)。法人にて接遇に力を入れており、研修に参加した職員1人1人が接遇の改善、向上に取り組んでいる。(※コロナウイルス感染拡大防止の為、外出支援や一部のレクリエーション、ボランティア様の受け入れを中止しております。また、レクリエーション等の実施については感染症対策を講じ対応しております。)
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
東京都江東区住吉1-17-11
都営新宿線 住吉駅 徒歩8分 / 東京メトロ半蔵門線 住吉駅 徒歩10分 / 都営新宿線 菊川駅 徒歩12分 / JR中央・総武線 錦糸町駅 徒歩14分 / JR総武本線 錦糸町駅 徒歩14分 / 東京メトロ半蔵門線 錦糸町駅 徒歩15分 / 都営新宿線 西大島駅 徒歩20分
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
キープリストに追加しました
「キープ中の求人を見る」から、
キープした求人を確認できます。
閉じる
| 勤務地 | 東京都江東区住吉1-17-11 |
|---|---|
| アクセス | ・都営新宿線 住吉駅 徒歩8分 ・東京メトロ半蔵門線 住吉駅 徒歩10分 ・都営新宿線 菊川駅 徒歩12分 ・JR中央・総武線 錦糸町駅 徒歩14分 ・JR総武本線 錦糸町駅 徒歩14分 ・東京メトロ半蔵門線 錦糸町駅 徒歩15分 ・都営新宿線 西大島駅 徒歩20分 |