社会福祉法人小羊会
| 月収 | 204,000円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 |
| 施設形態 | グループホーム |
【早番】07:00~16:00
【日勤】08:30~17:30
【遅番】10:00~19:00
【夜勤】16:00~09:00
月収204,000円~ (手当含む)
年3回(3ヶ月分)
前年度実績
夜勤手当: 6,000円 / 回
正社員の給与には4回分を含む
時間外手当あり
通勤手当制度: ~100,000円
処遇改善手当あり
介護職員処遇改善交付金支給
祝日手当: 2,000円
一日あたり
休日制度 : 4週8休
夏季休暇3日
冬季休暇4日
慶弔休暇
有給休暇(法定通り)
定年制度:60歳
千葉県千葉市花見川区横戸町1123-4(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
車通勤可
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
44%
要介護2
0%
要介護3
11%
要介護4
39%
要介護5
6%
現在の職員の総数
・介護保険法ならびに関係する厚生労働省、告示の趣旨及び内容に沿ったものとする。
・入居者の人権を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努める。
・入居者ごとの認知症対応型共同生活介護計画を作成することにより、入居者が必要とする適切なサービスを把握し、適切な介護技術を持ってそれを提供する。
・入居者とその家族に対し、サービスの内容及び提供方法について分かりやすく説明する。
・常に提供したサービスの評価を行い、質の向上に努める。
・地域との結びつきを重視し、地域活動へ積極的に参加する。
・入居者一人ひとりの現状に添った支援が出来るように介護計画を立て、サービスを提供します
・入居者また他の入居者の生命または身体を保護する為、緊急やむを得ない場合を除き身体拘束その他入居者の行動を制限しません。
・医療・福祉・市町村との連携を図り、利用者がより多くの支援を受けられるように支援します
・入居者とその家族がより良い関係を継続できるように支援します。
千葉県千葉市花見川区横戸町1123-4
京成本線 京成大和田駅 徒歩18分
駐車場あり(無料)
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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