株式会社緑ケアライフサービス
ケアマネジャー
給与 | 月収 180,000円〜 (手当含む) |
|---|---|
施設 | グループホーム |
勤務地 | 北海道旭川市東6条10-1-22 / 新旭川駅 |
資格 | ケアマネジャー |
こだわり条件 |
|
月収180,000円~ (手当含む)
通勤手当制度: あり
職務手当あり
年間休日 : 105日
休日制度 : その他
再雇用
北海道旭川市東6条10-1-22(変更範囲:施設の定める範囲)
「夜勤・交替制」「保育施設・託児所」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
29%
要介護2
24%
要介護3
18%
要介護4
0%
要介護5
29%
ご利用者の男女比
・企業理念「病める人と共にあれ」、経営理念「‘その人らしさ’を尊重し、生きる歓びに共感する」を掲げ、その理念に基づいた関わりをさせていただいております。
現在の職員の総数
職員の男女比
ご利用者の認知症の症状の進行を緩和し、安心して日常生活を送ることができるよう、ご利用者の心身の状況を踏まえ、妥当適切に行います。
ご利用者一人一人の人格を尊重し、ご利用者がそれぞれの役割を持って家庭的な環境の下で日常生活を送ることができるよう配慮いたします。
介護の提供にあたっては、介護計画に基づき、漫然かつ画一的なものとならないよう配慮いたします。
介護の提供にあたっては、懇切丁寧に行い、ご利用者そのご家族に対し、サービスの提供方法について、理解しやすいようにご説明させていただきます。
自らその提供する介護の質の評価を行い、定期的に外部の評価を受けて、それらの結果を公表し、常にその改善を図ります。
・社員ひとりひとりが「利用者さんのために何ができるか」を常に考え、お役にたてるよう個々人のスキルアップに励んでいます ・住環境が変化しても、ご本人さんにとって、過ごしやすいよう配慮しています。 ・悩み事や相談事に対し、スピーディーな対応をさせていただいております
感情と感情が響き合う中で自身の心と他人の心とが触れ合い、反応し合うよう良き理解者となります。
そして、「自由」「共生」「尊厳」を大切に「その人らしさ」を尊重し、「うれしさ」「快楽」「癒し」を体感しながら、地域の中で充実した健やかな日々を過ごしていけるよう最善を尽くします
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
北海道旭川市東6条10-1-22
JR宗谷本線 新旭川駅 徒歩8分
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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