名古屋市天白区/資格取得支援 の介護求人一覧
検索結果34件
（施設数 16件）
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- 愛知県名古屋市天白区八幡山746-1
- 名古屋市営地下鉄鶴舞線 塩釜口駅 徒歩9分
ヘルパー・介護職
- 正社員
- 日勤・夜勤両方
- 月収273,000円〜 (手当含む)
- 無資格OK / 生活介護
- 愛知県名古屋市天白区植田3-801-1
- 名古屋市営地下鉄鶴舞線 植田駅 徒歩10分
新着
ヘルパー・介護職
- 正社員
- 日勤・夜勤両方
- 月収260,000円〜 (手当含む)
- 介護福祉士 / 有料老人ホーム
募集状況確認日：2025/11/27
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雇用形態
- パート・アルバイト
- 愛知県名古屋市天白区塩釜口1-309
- 名古屋市営地下鉄鶴舞線 塩釜口駅 徒歩7分
新着
ヘルパー・介護職
- 正社員
- 日勤・夜勤両方
- 月収237,500円〜 (手当含む)
- 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 有料老人ホーム
募集状況確認日：2025/11/27
この施設の他の求人の例
雇用形態
- パート・アルバイト
- 愛知県名古屋市天白区笹原町
新着
ヘルパー・介護職
- 正社員
- 日勤・夜勤両方
- 月収237,500円〜 (手当含む)
- 介護福祉士実務者研修 / 有料老人ホーム
募集状況確認日：2025/11/27
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職種
- ケアマネジャー
- 愛知県名古屋市天白区土原5丁目103番地
- 名古屋市営地下鉄桜通線 相生山駅 徒歩16分
管理職
- 正社員
- 日勤のみ
- 月収300,000円〜 350,000円 (手当含む)
- 介護福祉士 / 老人デイサービスセンター
介護予防に対応しているデイサービス
- 愛知県名古屋市天白区高宮町1305-1
- 名古屋市営地下鉄桜通線 相生山駅 徒歩16分
ヘルパー・介護職
- 正社員
- 日勤・夜勤両方
- 月収237,500円〜 (手当含む)
- 介護職員初任者研修 / 有料老人ホーム
保育園併設○子育て中でも活躍◎
- 愛知県名古屋市天白区大坪2-801
- 名古屋市営地下鉄鶴舞線 塩釜口駅 徒歩8分
ヘルパー・介護職
- 正社員
- 日勤・夜勤両方
- 月収155,800円〜 221,000円 (手当含む)
- 無資格OK / 老人デイサービスセンター
「今」を大切に心のこもったサービスを
- 愛知県名古屋市天白区池場2-2405
- 名古屋市営地下鉄鶴舞線 植田駅 徒歩13分
ヘルパー・介護職
- 正社員
- 日勤・夜勤両方
- 月収175,000円〜 (手当含む)
- 無資格OK / サービス付き高齢者向け住宅
- 愛知県名古屋市天白区一本松2-1206
- 名古屋市営地下鉄鶴舞線 塩釜口駅 徒歩13分
ヘルパー・介護職
- パート・アルバイト
- 夜勤のみ
- 時給1,504円〜 1,729円
- 無資格OK / 有料老人ホーム
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雇用形態
- 正社員
- 愛知県名古屋市天白区原1-1410
- 名古屋市営地下鉄鶴舞線 原駅 徒歩3分
生活相談員
- 正社員
- 日勤のみ
- 月収190,000円〜 250,000円 (手当含む)
- 社会福祉主事任用 / 老人デイサービスセンター
歩行訓練に特化したデイサービスセンター。資格を活かして活躍できます。
- 愛知県名古屋市天白区土原2-122
- 名古屋市営地下鉄鶴舞線 原駅 徒歩23分
ヘルパー・介護職
- 正社員
- 日勤・夜勤両方
- 月収171,300円〜 270,000円 (手当含む)
- 無資格OK / 特別養護老人ホーム
ユニットケアにより家庭的な生活環境と個別対応を実現！
- 愛知県名古屋市天白区土原2-118
- 名古屋市営地下鉄鶴舞線 植田駅 徒歩17分
ヘルパー・介護職
- 正社員
- 日勤・夜勤両方
- 月収171,300円〜 270,000円 (手当含む)
- 無資格OK / 有料老人ホーム
無資格・未経験可！チームワーク重視の働きやすい職場です
社会福祉法人広徳会
ビハーラ天白サールナート
老人短期入所施設
- 愛知県名古屋市天白区池場2-1502
- 資格取得支援
- 車通勤可
- 制服貸与
- 社宅・寮
利用者さまの自立を支援！生活リズムに適した過ごし方をサポートしています
- 1
1〜16件 / 16件
名古屋市天白区-資格取得支援の介護求人の特徴
名古屋市天白区の資格取得支援求人は16件が募集/応募対象です。 資格取得支援とは、介護業務において必要な資格を取得するために、人材育成の一環として会社がスタッフを支援する制度のことです。これから資格を手にして業務に励みたいと考えている方や、働きながら更なるキャリアアップを目指している方など、仕事に対する意欲がある人は、こちらの制度を運用する事業所の求人を探すといいですね。真面目に業務に携わることで自身のスキルアップにも繋げることができるため、仕事へのモチベーションを保てる点も非常に魅力的です。また、制度を利用することで、業界がどのような人材を求めているかがわかります。その会社で成長していくという意欲をアピールすることができる制度です。
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- 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
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