
社会福祉法人興徳会
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 175,000〜250,000円 (手当含む)
必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士 / 認知症介護基礎研修
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 196,100〜253,800円 (手当含む)
必要資格 介護福祉士実務者研修
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 175,000〜250,000円 (手当含む)
必要資格 無資格OK
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 175,000〜250,000円 (手当含む)
必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 認知症介護基礎研修
ヘルパー・介護職 / 正社員
月収 175,000〜250,000円 (手当含む)
必要資格 無資格OK
ケアマネジャー / 正社員
月収 232,904〜338,771円 (手当含む)
必要資格 ケアマネジャー
ケアマネジャー / 契約社員
月収 232,904〜338,771円 (手当含む)
必要資格 ケアマネジャー
ヘルパー・介護職 / パート
時給 1,140〜1,200円
必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 認知症介護基礎研修
ヘルパー・介護職 / パート
時給 1,140〜1,500円
必要資格 無資格OK
ヘルパー・介護職 / パート
時給 1,140〜1,500円
必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 認知症介護基礎研修
ヘルパー・介護職 / パート
時給 1,140円〜
必要資格 無資格OK
ヘルパー・介護職 / パート
時給 1,150〜1,200円
必要資格 介護職員初任者研修
ヘルパー・介護職 / パート
時給 1,140〜1,200円
必要資格 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 認知症介護基礎研修
ヘルパー・介護職 / パート
時給 1,140〜1,200円
必要資格 無資格OK
ケアマネジャー / パート
月収 232,904〜338,771円 (手当含む)
必要資格 ケアマネジャー
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駐車場あり(無料)
有給休暇
冬季休暇
夏季休暇
夜勤手当あり
資格手当あり
固定残業代なし
通勤手当あり
職務手当あり
扶養手当あり
住宅手当あり
昇給
退職金
復職支援サポート
寮あり
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
0%
要介護2
0%
要介護3
40%
要介護4
48%
要介護5
13%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
0
8
20
72
8
%
20
%
72
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
12
16
22
29
22
12
%
16
%
22
%
29
%
22
%
地域の福祉ニーズの多様化・複雑化に対して、柔軟かつ機能的な対応を行い、提供する福祉サービスの質の向上はもちろん、事業経営の適正化に努め、関わる全ての人に愛と感謝をもって接し、誰もが相互に人格と個性を尊重し支え合い、その人らしい生活を営むことができる共生施設を目指します。
基本サービス:食事、介護、入浴、機能訓練、理髪、レクリエーション
設備概要:共同生活スペース、浴室(一般浴・特殊浴)、多目的室、医務室、洗濯室、汚物処理室、介護材料室、調理室、相談室等
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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