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医療法人健成

ひょうたん山医院 通所リハビリテーション

  • 愛知県名古屋市守山区東山町10-2 / 名鉄瀬戸線 瓢箪山駅
もしかして :

病院併設のデイケア。痛みへのアプローチを大切にしています

ひょうたん山医院 通所リハビリテーションの魅力

病院併設のデイケア。痛みへのアプローチを大切にしています

  • 定員約50名のひょうたん山医院 通所リハビリテーションは、医療依存度の高い方の支援にも尽力。短時間利用を可能とし、柔軟な対応を行っています。
  • マシーンを使ったトレーニングや物理療法を実施するほか、痛みの緩和に着目したマッサージに注力。作業療法士を中心とした創作活動も行っています。
  • 認知症リハビリを行っているのが特色の一つです。個別・集団リハや音楽療法、フットケアなどを通じて、症状の改善を目指しています。

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レバウェル介護ってどんなサービス?

ひょうたん山医院 通所リハビリテーションの施設・法人概要

施設名
医療法人健成 ひょうたん山医院 通所リハビリテーション
施設形態
通所リハビリテーション
勤務地
愛知県名古屋市守山区東山町10-2
交通情報

名鉄瀬戸線 瓢箪山駅 徒歩4分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

年末年始休暇

お盆休暇

GW休暇

有給休暇

手当
資格手当

資格手当あり

各種手当

通勤手当: ~ 20,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

昇給

研修サポート制度

正社員登用

その他福利厚生情報

寸志

定年制度:70歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
医療法人健成
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

リハビリに積極的な方が沢山利用しており、各々の目標を持ってがんばっています。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    6%

  • 要支援2

    17%

  • 要介護1

    10%

  • 要介護2

    34%

  • 要介護3

    19%

  • 要介護4

    11%

  • 要介護5

    4%

ご利用者の男女比

  • 男性 4
  • 女性 6

職員体制について

明るく、楽しく、仲良くをモットーにしているアットホームな雰囲気です。 職員の定着率が高い職場です。

現在の職員の総数

29

職員の男女比

  • 男性 2
  • 女性 8

職員の年齢比

13

13

52

6

16

  • 20代
  • 13

    %

  • 30代
  • 13

    %

  • 40代
  • 52

    %

  • 50代
  • 6

    %

  • 60代〜
  • 16

    %

運営方針

従業者は、利用者の心身の状況を踏まえ、その有する能力に応じて自立した日常生活を営むことができるよう、必要なリハビリテーションを行うことにより、利用者の心身の機能の維持回復を図る。

勤務時間

常勤8:30~17:30 常勤(時短)9:00~16:30 パート9:00~16:309:00~17:009:00~13:00

休暇制度の内容および取得状況

常勤職員の有給消化率平均80%以上

提供サービス・対応について

利用者様は体力低下や機能低下だけではなく、痛みを抱えた方が多く見られております。これが原因でADLやQOLの低下している方が多くみられています。当院の通所リハビリテーションでは、機能訓練だけでなく痛みにもアプローチ出来るように努めています。利用者様に沢山の喜びの声を頂いております。

介護サービスに関する特色等

積極的な個別リハビリの提供により、身体機能の回復を目指し、日常生活の自立度を高めていく。訓練では屋外に出る機会も多く、日常生活関連動作の改善によるQOLの向上を目指している。個別訓練以外の場面でも活動性を高め、また自己決定の機会を提供することで生活意欲の向上を図る。胃ろうや気管切開など医療行為が必要な方も積極的に受け入れ、医師、看護師を中心に対応している。

介護サービス向上に向けた
取り組み

理学療法士・作業療法士を常時3名以上配置し、要介護・要支援を問わず個別リハビリを提供しています。 従来の運動療法に加え、アロマリハビリテーション、認知症や鬱などへのOTの個別対応、化粧療法、ハンドセラピー、フットセラピーなどQOL向上のため様々な取り組みをしています

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

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本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

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