暮らしさぽーとデイサービスの求人・転職・募集情報 - 京都郡みやこ町【きらケア介護求人】

• ①利用者本位の選択と自由心身ともに向上を目指すためには、まず「利用者本位の選択と自由（利用者の意思）」が欠かせません。もちろん、さまざまな人が同時に存在するデイサービス、すべてを自由にすることはできませんが、ある程度の選択と自由を併せ持った内容を提供することで、時間、場所、内容などを自由に決定できるということが選択性です。利用者の気持ち、思いをしっかりとケアやプログラムの内容に反映させていくことで、利用者には生きがいが生まれます。そうすると、その目的を達成するために、自主的に動くようになります（生きがいの達成）。つまり、動きと気持ちが一体になった時に初めて、利用者に自主性が生まれます。②選択肢が多いプログラム利用者１人ひとりの性格、好み、状態が違うように、求めている内容もそれぞれ違います。それぞれに対応するためには、できる限り選択肢を増やすことが必要になります。職員主導のレクリエーションだけでは選択肢を増やすことは難しく、職員がすべてを決定しているとしたら、そこに利用者自らの選択性は存在しないため、自主性が生まれることもありません。選択肢を増やすために必要なのは、利用者が元気になる為に自らがやってみたい、やってもいいかなと思える魅力あるメニューづくりです。魅力あるメニューづくりは、利用者の声を反映させた、ニーズを満たすためのメニューづくりともいえます。「介護予防が必要だから、自主性をもってメニュー選択をしてから動いてもらう」という順序ではなくて、「ニーズを満たすメニューを実施することによって自主性を養い、介護予防となる心身の動きを生み出す」ということです。利用者側の感じ方からいえば、「機能訓練をしている感覚はなくて、自分のやりたいことを行うために自らが動いた結果、機能訓練になっていた」というストレスレス状態です。よって、この状態を維持しつつ心身の健康を目指し、日々の選択肢を実践してもらえる生活行為向上プログラムを導入します。

デイサービス内の環境（ハード面＆ソフト面）を常に見直しています。職員の都合で物の配置や業務の流れを設定するのではなく、利用する方にとって動きやすい、使いやすい、過ごしやすい物の配置、職員の動きを意識しています。月に一度、現状の課題を話し合い利用者の自主性・主体性を引き出す環境づくりを行うための研修を実施しています。