医療法人光仁会
介護老人保健施設
月収157,400〜251,200円 (手当含む)
月収157,400〜251,200円 (手当含む)
月収184,800〜290,000円 (手当含む)
月収184,800〜290,000円 (手当含む)
月収184,800〜290,000円 (手当含む)
介護老人保健施設
西九州線(伊万里~佐世保) 鳴石駅 徒歩1分
駐車場あり(無料)
年間休日 : 100日
有給休暇
冬季休暇
夏季休暇
夜勤手当: 6,000円 / 回
固定残業代なし
通勤手当: ~ 8,000円
処遇改善手当: 20,000円 ~
住宅手当: 10,000円 ~
家族手当: 3,000円 ~
調整手当あり
職務手当あり
ベースアップ加算手当あり
技能手当: ~ 4,000円
一時金手当あり
技能・調整手当: 26,000円 ~ 33,000円
勤務手当: 7,000円 ~ 12,000円
昇給
退職金1
再雇用
寮なし
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護編集部が
実際に聞いてきたッコ!
スタッフ
男性の割合
休日・残業
休みの調整
残業
年間休日
事業所の特徴
法人規模
施設形態の種類
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
21%
要介護2
19%
要介護3
17%
要介護4
29%
要介護5
14%
現在の職員の総数
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
12%
要支援2
14%
要介護1
31%
要介護2
22%
要介護3
7%
要介護4
9%
要介護5
5%
現在の職員の総数
利用者の有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことが出来るよう、施設サービス計画に基づいて、医学的管理の下におけるリハビリテーション、看護、介護その他日常的に必要とされる医療並びに日常生活上の世話を行い、居宅における生活への復帰を目指す。
当事業所は、利用者の方が居宅での生活を1日でも長く継続できるよう、通所リハビリテーション(介護予防通所リハビリテーション)サービスを提供し、在宅ケアを支援することを目的としております。具体的には、要介護者、介護予防にあっては要支援者の家庭等での生活を継続させる為に立案された居宅介護サービス計画(介護予防サービス支援計画)に基づき、理学療法、作業療法その他必要なリハビリテーションを行い、利用者の心身の機能の維持回復を図ることに努めます。
当施設は看護、介護、医学的管理の下、機能訓練や日常生活上の世話を提供することにより、その人に応じた自立した生活が出来るよう支援し、家庭復帰を目指すことを目的としております。この目的に沿って、明るく家庭的な雰囲気の中で、山と海に囲まれた自然溢れる快適な環境の下、心身ともに健やかな生活を送って頂けるよう、きめ細かなサービスを心掛けております。具体的には、食事は原則として食堂で取ってもらい、入浴は週2回以上して頂きます。週1回以上はレクレーション等を行い又毎月1回誕生会を開催しております。各種ボランティアも積極的に受け入れており又四季折々の行事(花見、夏祭り、クリスマスパーティ等)も取り入れ、入所生活にリズムを感じて頂けるよう工夫しております。「すこやか」、「朗らか」、「長生き」が当施設のモットーです。
山と海に囲まれた自然溢れる快適な環境のもとで、家庭的雰囲気を重視し、利用者に「にこやか」で「個性豊かに」リハビリはもとより食事、入浴、レクレーションを楽しんで頂けるよう、明るく元気な職員を配置してきめ細かなサービスを心掛けております。1日の基本的なスケジュールは、まず利用者全員の方のバイタルチェックを行い、その後に入浴で汗を流してもらい、全員の入浴が終わった後昼食をとって頂きます。昼食後は個々にリハビリや昼寝、読書等をして頂き、その後全員でレクレーションを楽しみ、3時のおやつを食べて帰宅して頂くことになります。又、毎月1回誕生会を開催し、各種ボランティアも積極的に受け入れ、四季折々の行事(花見、夏祭り、クリスマスパーティ等)も行っており、充実したデイケアサービスとなるよう努めております。
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