
スタッフが明るく声をかけてコミュニケーションを深めながらサービスを提供。
直接質問しづらいこと
もお任せください!
スタッフが明るく声をかけてコミュニケーションを深めながらサービスを提供。
久大本線 筑後吉井駅 徒歩14分
育児休暇
産前産後休暇
資格手当あり
固定残業代なし
通勤手当: ~ 16,100円
住宅手当: ~ 17,000円
家族手当あり
退職金
再雇用
「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
要支援1から要介護5の方までサービスを利用されています。他の利用者様・職員との会話や毎日のレクリエーションを楽しまれ、皆様えがおで過ごされています。サービス利用をする事で、活動的になられた方も多くおられます。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
37%
要介護2
14%
要介護3
11%
要介護4
23%
要介護5
14%
「えがおと活気が溢れるデイサービス」を目標として、職員一人ひとりがそれぞれの個性を活かし利用者様の支援をしています。元気な職員ばかりでいつも賑やかです。
現在の職員の総数
利用者の社会的孤独感の解消及び身体機能の維持、向上並びに利用者の家族の身体的及び精神的負担の軽減を図るため、要介護者又は要支援者に対し、適切な指定通所介護及び指定予防通所介護を提供する事を目的とする。
毎月のデイ会議において勉強会を実施。
利用者様がご自宅でいきいきとした生活を続けられるように、個別機能訓練やグループ活動を実施しています。
職員の明るい笑顔、声かけにより利用者及び家族が気軽に会話できる雰囲気を作り、利用者及び家族の心配や不安に対する意見を受け止め、それに応えるサービスを実施し、信頼される事業所を目指します。
利用者様ご本人やご家族の方とのコミュニケーションを大切にしています。頂いたご意見やご要望を日々のサービス提供に活かせるよう、職員全員で話し合える場を設けサービスの質の向上に努めています。また、職員それぞれが持つ専門知識を職員間で共有できるよう内部研修を実施し、外部の研修にも積極的に参加しています。
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。