
社会福祉法人明翠会
研修や手順の標準化を徹底して軸のある介護を提供しています。
直接質問しづらいこと
もお任せください!
研修や手順の標準化を徹底して軸のある介護を提供しています。
JR山陽本線(岡山~三原) 松永駅 徒歩6分
駐車場あり(無料)
有給休暇
育児休暇
通勤手当: ~ 21,000円
処遇改善手当あり
特殊業務手当: 12,000円
介護福祉士手当: 7,000円
退職金
正社員登用
再雇用
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の総数
30 名
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
70%
要介護2
17%
要介護3
3%
要介護4
7%
要介護5
3%
事業所の訪問介護員は、要介護者等の心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、入浴・排泄・食事等の介護その他の生活全般にわたる援助を行います。
事業の実施に当たっては、関係市町村・地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとする。
ISO9001品質マネジメントシステムに基づき、業務マニュアルを作成し、訪問介護サービスを提供しています。
問題の早期解決の為に、ヘルパーから毎日報告を受ける体制を整えています。
どのヘルパーが訪問しても同じサービスが提供できるよう、手順の標準化と研修を実施しています。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。