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株式会社佐藤総研

グループホームこもれび家族・国分寺

東京都国分寺市 / 恋ヶ窪駅

もしかして :

看取りケアに取り組む東京都国分寺市のグループホーム

求人情報

- グループホーム
- - ヘルパー・介護職 (正社員)
  - - 日勤夜勤
      
      資格無資格OK
      
      給与
      月収 211,000円〜 (手当含む)
      
      社保完備
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    - 新着
      
      日勤夜勤
      
      資格介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士
      
      給与
      月収 211,000円〜 (手当含む)
      
      社保完備賞与あり
      
      募集状況確認日：2026/10/07
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- - ケアマネジャー (正社員)
  - - 日勤
      
      資格ケアマネジャー
      
      給与
      月収 284,000〜353,000円 (手当含む)
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自分が応募できる求人想定手当や給与のこと職場の雰囲気、働く人のこと残業時間、休みの取りやすさ

グループホームこもれび家族・国分寺の魅力

看取りケアに取り組む東京都国分寺市のグループホーム

グループホームこもれび家族・国分寺は東京都国分寺市に位置し、2ユニット18名での生活を送っています。「このホームで暮らせて幸せ」と思えるような施設づくりを目指して、真心とプロのプライドをもって日々のケアに取り組んでいます。グループホームこもれびは入居者の方の重度化に対応する医療連携の体制を整え、看取りケアを実施。地域交流やミニ旅行で生活を充実させるとともに、安全・安心に配意した暮らしを実現しています。ホームは恋ヶ窪駅から徒歩12分の立地。広いテラスと大きな畑があり、家庭菜園を行っています。

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レバウェル介護ってどんなサービス？

グループホームこもれび家族・国分寺の施設・法人概要

施設名: 株式会社佐藤総研グループホームこもれび家族・国分寺
施設形態: グループホーム
勤務地: 東京都国分寺市東恋ヶ窪6-18-2
交通情報: 西武国分寺線恋ヶ窪駅徒歩14分

手当

各種手当: 固定残業代なし

福利厚生その他

保険: 社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

運営事業者

株式会社佐藤総研

URL

http://komorebi-f.com/kokubunji/

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応募方法選考について

まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

「休日・休暇」「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

知りたい内容はどちらですか？（複数選択可能）

職場の雰囲気・働く人について研修・教育制度やキャリアアップ想定給与・手当について残業時間・休みの取りやすさその他

出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

生活保護者の受け入れを行っている。開設当時に市との話し合いにより、生活保護者も生活できる金銭的水準を設定した。開設以降もその金額の変更は行っていない。

ご利用者の要支援/要介護レベル

要支援1

0%
要支援2

0%
要介護1

6%
要介護2

17%
要介護3

50%
要介護4

17%
要介護5

11%

ご利用者の男女比

男性 2
：
女性 8

ご利用者の年齢比

75-84歳
6

%

85-94歳
89

%

95歳-
6

%

職員体制について

未経験者歓迎：当事業所では資格習得のための受講料の貸し付けや講習会参加などの資格取得支援制度を設けている。再雇用制度あり：65歳定年を授けているが事業所に長期努めていて本人の希望があれば雇用継続が可能。

現在の職員の総数

22 名

職員の男女比

男性 4
：
女性 6

職員の年齢比

20代
21

%

30代
5

%

40代
16

%

50代
37

%

60代〜
21

%

運営方針

グループホームこもれび家族では、家庭的な雰囲気の中で気心の知れた介護スタッフと”楽しく、ゆっくり、一緒に”食事の支度をしたり、散歩や掃除、買い物、菜園、遠足、ミニ旅行、地域交流等を通じて日常生活を送って頂くと共に、入居された利用者様ご家族様が”このホームで暮せて幸せ”と思って頂けるホーム運営を目指して、私たちは７つの誓いを運営方針としています。
(1)利用者様一人ひとりにあった介護・生活の援助を行う
(2)昔懐かしい味と季節を感じてもらえる食事を利用者様と一緒に作る
(3)出来る限り利用者様の”自立”を目指して支援する
(4)利用者様と家族との絆を大切にする
(5)密接な地域連携を形成する
(6)開かれたグループホーム運営を目指す
(7)スタッフ指導教育の強化を図る

勤務時間

正社員：変則シフト制パート職員：応相談

提供サービス・対応について

スタッフは利用者の出来ることを見つける・増やすように日々利用者と関わっている。そのため自宅では行っていなかった台所の手伝いや掃除等が毎日利用者自身により行われている。

介護サービスに関する特色等

介護サービス提供の質の向上と漫然かつ画一的なサービス提供の排除に対する取り組みを前提に次の対応をしています。
１．提供するサービスの種類
(1)利用者様一人ひとりの心身の状態、希望、生活環境等を踏まえて援助（支援）の目標及び目標達成のための具体的サービス内容を記載した計画書の作成、実行、モニタリング、ケアカンファレンスを通じた計画書の見直し変更。
(2)食事
規則正しい生活習慣を営んで頂くため、朝食（午前７時半頃）、昼食（１２時頃）おやつ（午後３時頃）、夕食（午後６時半頃）を各階の居間兼食堂にて職員と一緒にとります。
(3)入浴
原則的には毎日入浴して頂けます。また、入浴介助が必要な利用者様には職員が援助します。
(4)介護援助（支援）サービス
介護サービス計画に沿って、利用者様の自立を妨げない範囲で次のサービスを提供します。
・食事の支度、居室掃除、洗濯等の家事一般介助
・着替え、洗面、食事、排泄、入浴、服薬管理、健康管理、散歩等の生活介助
(5)生活相談
介護サービスに関することも含め、利用者様の日常生活全般に関する相談
(6)その他
行政手続代行、嗜好品の購入・管理（喫煙・アルコール等）、金銭・貴重品管理等、利用者様ご家族様からの依頼があれば援助します。