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グループホーム緑の風の求人情報

  • 千葉県大網白里市南横川3786-1
  • JR外房線 永田駅

グループホーム緑の風の魅力

ご入居者のADL向上を目指した支援が特徴の、地域密着型施設です

  • グループホーム緑の風は、2000年に営業が開始された施設。個別性を重視し、ADL向上を目指した支援が特徴です。
  • アットホームな雰囲気が確保された同施設。ご入居者の尊厳を大切にしながら、個々の能力に合った暮らしが送れるようサポートしています。
  • 同施設は、地域とのつながりを重視。地域住民の方々や民生委員、ボランティアの方々と連携し、ご入居者にとってのより良い暮らしを目指す施設です。

グループホーム緑の風の施設・法人概要

施設名
グループホーム緑の風
施設形態
グループホーム
勤務地
千葉県大網白里市南横川3786-1
交通情報

JR外房線 永田駅

福利厚生その他
保険
社会保険(雇用保険 / 労災保険)
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

「休日・休暇」「手当」「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

男性1名、女性8名と偏りはあるものの、入居者様同士のいざこざはほとんどなく、重度の方も軽度の方も助け合って生活されています。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    11%

  • 要介護2

    33%

  • 要介護3

    33%

  • 要介護4

    11%

  • 要介護5

    11%

ご利用者の男女比

  • 男性 1
  • 女性 9

ご利用者の年齢比

0

11

22

67

0

  • 65-74歳
  • 11

    %

  • 75-84歳
  • 22

    %

  • 85-94歳
  • 67

    %

職員体制について

年齢層は高めですが、9名中8名の職員が当ホームに3年以上勤務(途中退職も含む)しているベテラン職員で、資格においても介護福祉士が4名、ヘルパー2級(現介護職員初任者研修を5名が取得しており、現在全員が有資格者です。

現在の職員の総数

10

職員の男女比

  • 男性 4
  • 女性 6

職員の年齢比

0

22

0

11

67

  • 30代
  • 22

    %

  • 50代
  • 11

    %

  • 60代〜
  • 67

    %

の提供サービス・対応について

  • 当ホームは「独りにならない一人にさせない」をモットーの一つに掲げ、重度の方も軽度の方も日中はお部屋に籠らずリビングなどの同じ環境で生活されます。全員が集まってのお散歩や体操、集団レクリエーションはもちろんのこと、入居者様一人ひとりの趣向や能力に合わせ、手芸や園芸、畑づくりなどの活動を職員が一緒に行い「やりがい・生きがい」を提供しております。そして年齢を重ね終末期を迎えた場合も、ご本人様やご家族様のご希望とご理解の元、看取り介護させていただいております。

介護サービス向上に向けた
取り組み

当ホームでは年に6回、近隣の住民、ご家族代表、民生委員、保険者を招いて運営推進会議を開催しております。サービスの質に対する様々な課題に対し、出席者の皆様からいただいた偏りのない意見をもとに日々のサービスの質の向上に役立てております。

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  • 労働者派遣事業 派13-310987

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