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株式会社ニチイ学館

ニチイケアセンター鶴瀬

  • 埼玉県富士見市 / 鶴瀬駅
  • 正社員登用
  • 駅近
もしかして :

全国展開されているニチイだからこそ可能な豊富な対応・実績!地域との連携も◎

求人情報

  • 訪問介護事業所

    ヘルパー・介護職 / パート

      • 日勤

      時給 1,201〜1,411円

      必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

      • 未経験可
      • 年齢不問
      • 週休2日

    サービス提供責任者 / 正社員

      • 日勤

      月収 217,860円〜 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

      • 経験者歓迎
      • 社保完備
      • 賞与あり

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ニチイケアセンター鶴瀬の魅力

全国展開されているニチイだからこそ可能な豊富な対応・実績!地域との連携も◎

  • ニチイケアセンター鶴瀬は、株式会社ニチイ学館が運営している施設です。同施設で行っているサービスは、居宅介護支援、訪問介護、デイサービス、障がい福祉、福祉用具の取り扱いなど、様々です。東武東上線鶴瀬駅が最寄り駅で、徒歩10分程度で到着します。周辺は住宅に囲まれており、落ち着いています。ニチイグループは、全国に施設をかまえており、それぞれの経験を全ての施設で共有することで豊富なマニュアルが活きています。また、地域との連携も大切にし、ご利用者が安心できる空間づくりに注力されています。

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レバウェル介護ってどんなサービス?

ニチイケアセンター鶴瀬の施設・法人概要

施設名
株式会社ニチイ学館 ニチイケアセンター鶴瀬
施設形態
訪問介護事業所 / 老人デイサービスセンター
勤務地
埼玉県富士見市鶴馬1-26-7
交通情報

東武東上線 鶴瀬駅 徒歩7分

駐車場

駐車場なし

休日・休暇

有給休暇

手当
各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 雇用保険 / 労災保険)
給与に関する制度

退職金

研修サポート制度

復職支援サポート

正社員登用

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳
寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
株式会社ニチイ学館
代表者
森 信介
URL
https://www.nichii-kaigo.jp/base/base-result/05M73/
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レバウェル介護が集めました!

ニチイケアセンター鶴瀬の口コミや特徴

職員の口コミ

    • 利用者さんが一人ではできなかったことを、自分のお手伝いで達成できたときに、介護をやってて良かったと心から思う。
    • 財務基盤が安定している大手で働くというのは、やはり安心感がある。
    • 未経験者のサポート体制が充実している。女性の上司も多く、相談しやすかった。
  • この法人で実際に働かれていた方の口コミを、web上から集めてみました。一部個人差がある口コミや、今は当てはまらない口コミがある可能性があります。ご参考程度に見てみてください。

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の総数

33 名

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    27%

  • 要介護2

    30%

  • 要介護3

    21%

  • 要介護4

    12%

  • 要介護5

    9%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

ご利用者の年齢比

3

12

48

33

3

  • -64歳
  • 3

    %

  • 65-74歳
  • 12

    %

  • 75-84歳
  • 48

    %

  • 85-94歳
  • 33

    %

  • 95歳-
  • 3

    %

職員体制について

現在の職員の総数

13 名

職員の男女比

  • 男性 0
  • :
  • 女性 10

職員の年齢比

0

0

25

50

25

  • 40代
  • 25

    %

  • 50代
  • 50

    %

  • 60代〜
  • 25

    %

運営方針

本事業所は、次に掲げる基本方針に基づき事業を運営するものとする。
1、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場にたったサービスの提供に努める。
2、地域との結びつきを重視し市町村、居宅介護事業者、他の居宅サービス事業者その他の保健、医療または福祉サービスを
提供するものとの密接な連携に努めます。
3、従事者の教育研修を重視し提供するサービスの質について常にその改善に努めます。

介護サービスに関する特色等

「住み慣れた地域の住み慣れた環境」で暮らしを続けていただくため、「お客様本位」の在宅介護トータルサービスをさらに強化し、「信頼される介護サービス」の確立を目指します。当事業所は、ニチイケアスタッフ全員がホームヘルパー2級以上の資格取得者です。お客様がより快適な在宅生活が送れ、また自立した日常生活が送れるようケアプランに沿ったきめ細かく質の高いケアを提供してきます。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。

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