社会福祉法人河内厚生会
養護老人ホーム
小規模特養の地域密着型特別養護老人ホームあおばは、定員が29名のユニット型施設です。定員10名のショートステイと定員18名のグループホームを併設しています。入居者さまの平均介護度は3.7ほどで、医療的処置が必要な方は少ないです。同施設では、ボランティアの講師を招いて、お花・習字・絵手紙・編み物・音楽の5つの習い事を実施。春になるとお弁当を持って花見に出かけたり、保育園の園児を呼んで演奏会をしたりと地域との繋がりを大切にしています。また、入居者さまの希望に最大限配慮し、自立支援や個別ケアに注力。入居者さまの意見を汲み取りながら、個別ケアを提供していきたいと考えている方におすすめの職場です。なお、介護職員の平均年齢は50歳前後で、10代から70代まで偏りなく幅広い年齢層の職員が活躍しています。
①職員の自主性や積極性を重視! 多職種で連携しながら働ける環境です
同施設では、職員の自主性や積極的な姿勢を大切にしています。同施設の責任者は温厚な性格の方が多く、職員の意見を最大限に尊重。それぞれの能力が存分に発揮できる環境を整えています。介助業務は介護職員がメインで行っていますが、人手が足りなくなった場合には看護師もヘルプに入っており、看護と介護で明確な業務の棲み分けはしていません。多職種が連携し、互いに支えながら業務を遂行しています。また、同施設以外にも法人内には複数の施設があるので、希望があればグループ施設に異動することが可能。スキルアップや引っ越しのための異動も可能な限り叶えられており、意見がしやすく風通しの良い職場です。
▲職員の異動は希望を最大限に考慮。意見がしやすく風通しの良い職場です!
②バランスの取れた働き方提案。子育てや親の介護がある方も無理なく働けます
同施設では、日勤と夜勤をあわせた常勤の働き方を基本としていますが、職員それぞれの年代や家庭環境に合わせた働き方を提案しています。家庭と仕事のバランスが上手く取れるように、職員一人ひとりとじっくり相談しながら雇用形態を判断。子育てや親の介護がある職員も無理なく働ける環境を整えています。また、同グループの「介護老人保健施設もえぎ野」内に認可保育園を併設しており、職員は割引価格で利用が可能。日中のみ預けることができ、時間単位の利用もできます。そのほか、1食200円の社食の提供や人間ドックの受診費用の補助、無料の駐車場の完備など各種福利厚生が手厚いです。
▲無料駐車場や社食の提供、人間ドックの費用補助などあり! 手厚い福利厚生が魅力です
③それぞれの成長具合に合わせて夜勤をスタート。経験が浅い方も安心です!
同施設では、シフトによって教育担当が変更しますが、指導係がいるので、進捗具合をしっかりと把握しながら教育を進めています。夜勤の開始時期は早くて2ヶ月目からで、成長具合に合わせて夜勤のスタート時期を判断。介護職員初任者研修以上の資格を持ち、経験が浅い方も安心して働き始められます。また、新人研修や中堅職員に対しての研修を実施。外部研修の費用は施設で負担しています。さらに、介護福祉士の資格に合格することを条件に、介護福祉士実務者研修の資格取得費用を全額負担。働きながらキャリアアップを図れる環境です。
▲条件付きで介護福祉士実務者研修の取得の費用を全額負担。各種研修も充実しています
育児休暇
夜勤手当あり
資格手当あり
通勤手当あり
退職金
「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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