デイサービス ウェルネス伊万里の求人・転職・採用・募集情報 - 伊万里市【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

・利用者の要介護状態の軽減・悪化防止を目的とし計画的に介護を行う
・提供するサービスの質の評価・改善を図る
・通所介護計画に基づき利用者が円滑に日常生活動作を営む事ができるよう援助を行う
・適切な介護技術をもってサービス提供を行う
・利用者の状況を的確に把握し、相談・援助その他の希望する必要なサービスを適切に提供する

認知症の利用者様への対応。
法令遵守。
感染予防対策（口腔ケア、食中毒予防等）
・事故防止対策・トランスファー･リスクマネージメント
高齢者虐待と、今後の対応。

理学療法士や看護師による個別機能訓練の実施や職員の介助での安全な入浴、レクリエーションを行っています。

乾燥予防の為のオイルマッサージ
充実したレクリエーションと1日30分の機能訓練

月一回の勉強会の実施、随時ミーティングを行いサービスの質の向上に向けた取り組みを行っています。

• 入職促進に向けた取組
  • 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築
  • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
  • 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施

• 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
  • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
  • 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動

• 両立支援・多様な働き方の推進
  • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
  • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
  • 有給休暇が取得しやすい環境の整備

• 腰痛を含む心身の健康管理
  • 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
  • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
  • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備

• 生産性向上のための業務改善の取組
  • 5S活動（業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備
  • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減

• やりがい・働きがいの醸成
  • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
  • 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
  • ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供