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  • 宮城県仙台市泉区 / 泉中央駅
  • 車通勤可
  • 職場取材あり

泉音の郷の魅力

ご入居者の個性を尊重し、その人らしく過ごせる環境づくりに注力しています

  • 泉音の郷は、入居定員約80名の施設。ユニットに分かれたケアが提供されているのが特徴です。
  • ご入居者一人ひとりの個性を大切に考えている同施設。その人らしい、安心感のある生活が送れるよう、ぬくもりあふれる施設づくりに注力しています。
  • 介護職員や看護師、理学療法士、管理栄養士など、他職種の職員が協力し合い、ご入居者の暮らしを心をこめてサポートしています。

実際の職場を取材してきました!

泉音の郷_インタビュー_メイン

チューター制度・資格取得時のお祝い金制度あり。公私の充実を図れます

宮城県仙台市に位置する泉音の郷は、入居定員80名のユニット型施設です。併設事業として入居定員20名のショートステイと利用定員30名のデイサービスも運営しています。同施設は職員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークの良さが自慢です。特養は3階と4階の2フロアに分かれており、フロアごとにケアマネージャーを配置。定期的に多職種でカンファレンスを行い、より質の高いサービスの提供に努めています。また、同施設では、職員の教育にも注力。介護職員は、入職後にチューターによるマンツーマンの教育を受けることができるほか、介護福祉士やケアマネージャーなどの資格取得時にお祝い金も支給されます。さらに、残業時間が月5時間ほどと少ないことに加え、月の希望休も3日間ほどあり、介護職員がワークライフバランスを整えやすい環境です。

泉音の郷で働く魅力

  • ①チーム力の高さが自慢。多職種が協力し合い日々のケアに取り組んでいます

    泉音の郷では、ケアマネージャーの作成するケアプランをもとに個別対応を実施しており、多職種が連携しつつ目標の実現を目指してケアを提供しています。入居者さま一人ひとりの趣味嗜好を大切にしている同施設。職員同士で日々の気づきを共有しつつ、ケアマネージャーが都度ケアプランを変更しており、チームで働いていることを実感できる職場です。また、入居者さまの思いを叶えられることが職員のやりがいにも繋がっています。さらに、お看取り対応を行っているので、終末期ケアも経験することが可能です。

    ▲育休産休取得率は100%。育児と仕事を両立しやすい職場です

    ▲育休産休取得率は100%。育児と仕事を両立しやすい職場です

  • ②残業少なめ・手厚い子育て支援制度あり! プライベートを大切にできます

    泉音の郷では、残業時間が月平均5時間ほどと少ないため、介護職員はオンオフのメリハリをしっかり付けて働くことが可能です。また、月の希望休が3日間あるので、家族や友人との時間も大切にすることができます。さらに、厚生労働大臣の認定を受けた証である「くるみんマーク」を取得しており、手厚い子育てサポートが受けられる点も魅力の一つ。育休復帰後は一定期間の夜勤免除が認められるほか、勤務曜日・時間の相談にものってもらえるため、ライフステージが変わっても長く働き続けられます。

    ▲保養所やレジャー施設などを優待利用できる福利厚生サービスに加入しています

    ▲保養所やレジャー施設などを優待利用できる福利厚生サービスに加入しています

  • ③新人教育にチューター制度を導入。資格取得時にはお祝い金を支給しています

    泉音の郷では、新人教育にチューター制度を導入しています。新人職員には教育担当者を2~3名つけて、シフトが重なる担当者がマンツーマンで指導を実施。新しく入る方は、先輩職員と一緒に現場で働きながら業務の流れをじっくり覚えることが可能です。入職後約3ヶ月間は日勤業務に専念することができ、夜勤をスタートするタイミングは早くても入職4ヶ月目からなので、焦ることなく仕事に慣れていけます。また、新人ケアマネージャーも先輩ケアマネージャーによるマンツーマンの教育が受けられるのため、入居者さま一人ひとりの情報をしっかり把握することが可能です。さらに、介護福祉士やケアマネージャー、社会福祉士資格を取得した職員にはお祝い金が支給されるので、介護職員はモチベーション高くキャリアアップを目指すことができます。

    ▲定年は65歳。再雇用後は期間の上限がないので長く勤務できます

    ▲定年は65歳。再雇用後は期間の上限がないので長く勤務できます

泉音の郷の施設・法人概要

泉音の郷の写真3001

チューター制度・資格取得時のお祝い金制度あり。公私の充実を図れます

泉音の郷の写真3101

▲育休産休取得率は100%。育児と仕事を両立しやすい職場です

泉音の郷の写真3102

▲保養所やレジャー施設などを優待利用できる福利厚生サービスに加入しています

泉音の郷の写真3103

▲定年は65歳。再雇用後は期間の上限がないので長く勤務できます

泉音の郷の写真1001
施設名
社会福祉法人愛泉会 泉音の郷
施設形態
老人デイサービスセンター / 特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設
勤務地
宮城県仙台市泉区泉中央南15
交通情報

仙台市営地下鉄南北線 泉中央駅 徒歩15分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

年間休日 : 118日

有給休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

資格手当

資格手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当: ~ 55,000円

扶養手当あり

職務手当あり

住宅手当: 10,000円

オンコール手当: 10,000円

処遇支援手当あり

特定処遇改善手当あり

業務改善手当あり

加給手当: 10,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

昇給

研修サポート制度

復職支援サポート

研修制度

その他福利厚生情報

再雇用

福利厚生サービス加入

定年制度:65歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
社会福祉法人愛泉会
同じ法人の施設
泉中央居宅介護支援事業所泉中央地域包括支援センター特別養護老人ホーム 愛泉荘~きずな館~障害者支援施設 幸泉学園将監地域包括支援センター泉中央デイサービスセンター特別養護老人ホーム愛泉荘
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泉音の郷の職場環境

スタッフ

平均年齢

  • 若手が多い
  • ベテランが多い

男性の割合

  • 少ない
  • 多い

休日・残業

休みの調整

  • 調整しやすい
  • 固定休

残業

  • 少なめ
  • 多め

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    1%

  • 要介護2

    0%

  • 要介護3

    26%

  • 要介護4

    41%

  • 要介護5

    32%

ご利用者の男女比

  • 男性 2
  • 女性 8

ご利用者の年齢比

1

5

28

53

13

  • -64歳
  • 1

    %

  • 65-74歳
  • 5

    %

  • 75-84歳
  • 28

    %

  • 85-94歳
  • 53

    %

  • 95歳-
  • 13

    %

職員体制について

現在の職員の総数

73

職員の男女比

  • 男性 4
  • 女性 6

職員の年齢比

47

19

15

16

3

  • 20代
  • 47

    %

  • 30代
  • 19

    %

  • 40代
  • 15

    %

  • 50代
  • 16

    %

  • 60代〜
  • 3

    %

ご利用者について

ご利用者の総数

36

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    3%

  • 要介護1

    28%

  • 要介護2

    19%

  • 要介護3

    17%

  • 要介護4

    19%

  • 要介護5

    14%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • 女性 7

ご利用者の年齢比

6

9

37

37

11

  • -64歳
  • 6

    %

  • 65-74歳
  • 9

    %

  • 75-84歳
  • 37

    %

  • 85-94歳
  • 37

    %

  • 95歳-
  • 11

    %

職員体制について

現在の職員の総数

73

職員の男女比

  • 男性 4
  • 女性 6

職員の年齢比

33

41

14

10

1

  • 20代
  • 33

    %

  • 30代
  • 41

    %

  • 40代
  • 14

    %

  • 50代
  • 10

    %

  • 60代〜
  • 1

    %

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  • 労働者派遣事業 派13-310987

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