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  • 福岡県うきは市 / 筑後吉井駅
  • 車通勤可

特別養護老人ホーム水月吉井の魅力

複数の介護事業所を併設する複合型施設。落ち着いた環境で生活できる施設です

  • 特別養護老人ホーム水月吉井は、「ひとりのえがおはみんなのえがお」を掲げる社会福祉法人ふたば会の運営する特別養護老人ホームとして平成7年より営業を行ってきました。施設内には特別養護老人ホーム(定員50名)のほか、ショートステイ(定員10名)・デイサービス・居宅介護支援・配食サービスを設置して近隣のご利用者の生活を包括的に支援。「健康で明るい生きがいのある」生活の継続が出来るよう、ご利用者の意思・自己決定を尊重した、一人ひとりに合わせたサポートを行っています。

特別養護老人ホーム水月吉井の施設・法人概要

施設名
特別養護老人ホーム水月吉井
施設形態
老人デイサービスセンター / 訪問介護ステーション / 特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設
勤務地
福岡県うきは市吉井町新治176-1
交通情報

久大本線 筑後吉井駅 徒歩20分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

年間休日 : 108日

介護休暇

有給休暇

産前産後休暇

育児休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当: 3,000円 ~ / 回

資格手当

資格手当: 5,000円 ~ 12,000円

各種手当

固定残業代なし

通勤手当: ~ 16,100円

住宅手当: 2,000円 ~ 17,000円

家族手当: 6,000円 ~

処遇改善手当: 8,000円 ~ 10,000円

ベースアップ手当: 4,000円 ~

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

昇給(年1回 2000円~5000円)

退職金(勤続 3年以上)

研修サポート制度

研修制度

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

従業員

41名

代表者
久保山 久義
URL
http://tachiarai-kouseien.jp/suigetsuyoshii/
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    0%

  • 要介護2

    0%

  • 要介護3

    16%

  • 要介護4

    52%

  • 要介護5

    32%

ご利用者の男女比

  • 男性 2
  • 女性 8

ご利用者の年齢比

2

8

28

50

12

  • -64歳
  • 2

    %

  • 65-74歳
  • 8

    %

  • 75-84歳
  • 28

    %

  • 85-94歳
  • 50

    %

  • 95歳-
  • 12

    %

職員体制について

現在の職員の総数

43

職員の男女比

  • 男性 4
  • 女性 6

ご利用者について

ご利用者の総数

25

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    16%

  • 要介護2

    12%

  • 要介護3

    24%

  • 要介護4

    32%

  • 要介護5

    16%

職員体制について

現在の職員の総数

42

の提供サービス・対応について

  • 利用者の「帰りたい」と言う帰宅願望をニーズと捉え、ご家族様とご相談・調整の上で短時間の帰宅・外出支援を行っています。利用者及びご家族の負担にならない短時間の帰宅で「また帰ってきてね。」のえがおの支援を行っています。施設の車椅子を利用して、ご家族様が待つ家の、馴染みのお部屋まで送迎する帰宅・外出支援です。住み慣れた街の中で安心して暮らし続ける支援をこれからも続けて参ります。

の提供サービス・対応について

  • ご家族の諸事情により、緊急にショートステイの利用が必要な方の受入を積極的に行っています。担当ケアマネ様と連携して可能であれば、ご相談即日対応も行っています。※詳細は、担当のケアマネ様にご相談を宜しくお願い致します。

介護サービス向上に向けた
取り組み

施設内研修会、外部講師による職員研修会を通してサービスの質の向上に努めています。職員の資格所得支援策として・介護福祉士国家資格取得勉強会・介護支援専門員実務研修受講試験勉強会を開催しています。また、認知症実践者研修、同リーダー研修や喀痰吸引研修等、外部の研修会受講を図っています。

介護サービス向上に向けた
取り組み

特別養護老人ホーム併設の短期入所サービスです。お気軽にご相談ください。ご希望があるかたについてはくもん学習療法にて認知症予防を行ってます。

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