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社会福祉法人長寿会

特別養護老人ホームシルバーピアかりや

  • 愛知県刈谷市 / 小垣江駅
  • 託児所あり
  • 車通勤可
もしかして :

ご利用者の方の心のケアを第一に考える特別養護老人ホームです

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特別養護老人ホームシルバーピアかりやの魅力

ご利用者の方の心のケアを第一に考える特別養護老人ホームです

  • 特別養護老人ホームシルバーピアかりやは、様々な介護サービスを取り扱う複合施設内にある、利用定員100名の特別養護老人ホーム。心のケアを第一に考え、大切にされていると感じられるような環境づくりを目指してサービスの提供を行っています。また、同じ建物内には、デイサービスを行う「デイサービスセンターシルバーピアかりや」や、軽費老人ホームの「ケアハウスシルバーピアかりや」、居宅介護支援を行う「シルバーピアかりや居宅介護支援事業所」、その他介護施設「生活支援ハウス」などが入っており、ご利用者の方のあらゆるニーズに対応しています。

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特別養護老人ホームシルバーピアかりやの施設・法人概要

施設名
社会福祉法人長寿会 特別養護老人ホームシルバーピアかりや
施設形態
企業内保育 / 老人短期入所施設 / 特別養護老人ホーム / 軽費老人ホーム / 訪問介護事業所 / 老人デイサービスセンター
勤務地
愛知県刈谷市小垣江町白沢45
交通情報

名鉄三河線 小垣江駅 徒歩 19分 (距離:1557 m)

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

年間休日 : 109日

有給休暇

慶弔休暇

育児休暇

産前産後休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当: 4,500円 ~ 6,000円 / 回

資格手当

資格手当: 1,000円 ~

各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

処遇改善手当: 70,000円

住宅手当あり

調整手当あり

職務手当: 5,000円 ~ 30,000円

オンコール手当: 1,500円

扶養手当あり

職務手当あり

待機手当: 1,500円

宿直手当: 6,500円

特定処遇改善手当: 8,000円 ~ 17,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

退職金1

昇給1

研修サポート制度

復職支援サポート

研修制度

その他福利厚生情報

健康診断、インフルエンザ等予防接種

各種施設を福利厚生価格にて利用可能

再雇用

定年制度:60歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり

保育時間 : 09:30~18:30


※利用条件等はお問い合わせください

運営事業者
社会福祉法人長寿会
代表者
理事長 二宮正貴
URL
http://choujyukai.or.jp/kariya
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特別養護老人ホームシルバーピアかりやの口コミや特徴

職員の口コミ

    • 中途の方へのフォロー/教育体制
      中途採用者を対象とした施設内研修があり、施設の理念や基礎介護技術などの研修を受けました。リーダーや相談員の方が、質問に答えてくださったり、意見を聞いてくださったりしました。
      業務内容
      その日の職員の人数にもよりますが、入浴介助は、午前と午後に分かれて、入居者さま4名に対して職員1名で対応しています。夜勤は、2ユニット20名を職員ひとりで受け持ちます。また、早番が1人で、日勤が2人ないし1人、遅番が1人の体制です。
    • 中途の方へのフォロー/教育体制
      上司や先輩への質問・相談がしやすい環境です。研修にも参加させていただいています。また、新人の方が迷わないように、常日頃から統一した業務を行うよう指導されています。
      働きやすさ
      上司や先輩が積極的に話しかけてくれることもあり、人間関係は良好です。
      業務内容
      日勤帯の勤務は、早番1人、遅番1人、日勤1~2人体制で行っています。夜勤は20人の利用者さまを1人体制で見守っています。入浴介助は、1日平均8人ほどで、スタッフ1~2人体制で対応しています。
  • この法人で実際に働かれていた方の口コミを、web上から集めてみました。一部個人差がある口コミや、今は当てはまらない口コミがある可能性があります。ご参考程度に見てみてください。

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    46%

  • 要介護2

    25%

  • 要介護3

    17%

  • 要介護4

    13%

  • 要介護5

    0%

職員体制について

現在の職員の総数

12

運営方針

事業所の生活相談員等は、、要介護者の心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、必要な日常生活上の世話及び機能訓練の援助を行うことによって、利用者の社会的孤立感の解消及び心身機能の維持並びに利用者の家族の身体的及び精神的負担の軽減を図る。

研修等の実施状況

施設内研修については、年間予定に従い毎月開催する。入社時研修はもちろん新卒採用者については採用後3か月・半年・1年と研修を行う。

介護サービスに関する特色等

東南向きの大きなサッシから暖かな日差しが入り、心和む陽だまりの中で日中を過していただきたいと思っています。もちろんレクリエーションも行っております。また、介護予防のためにトレーニング機器もございます。ぜひ一度来てみて下さい。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

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