1. レバウェル介護求人TOP
  2. 大阪府の介護求人
  3. 羽曳野市の介護求人
  4. 特別養護老人ホームあすくの里の求人

社会福祉法人大阪聴覚障害者福祉会

特別養護老人ホームあすくの里

  • 大阪府羽曳野市 / 上ノ太子駅
  • 正社員登用
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 職場取材あり
もしかして :

高齢聴覚障がい者の方向けの特別養護老人ホームです。

求人情報

  • 特別養護老人ホーム

    ヘルパー・介護職 / 正社員

    • 新着

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 181,500円〜 (手当含む)

      必要資格 無資格OK

      • 未経験可
      • 社保完備
      • 賞与あり
    • 新着

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 205,500円〜 (手当含む)

      必要資格 介護職員初任者研修

      • 未経験可
      • 社保完備
      • 賞与あり
    • 新着

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 178,000〜225,600円 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

      • 未経験可
      • 社保完備
      • 賞与あり
    • 新着

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 191,700〜225,600円 (手当含む)

      必要資格 認知症介護基礎研修

      • 未経験可
      • 社保完備
      • 賞与あり

    ヘルパー・介護職 / パート

    ケアマネジャー / 正社員

      • 日勤

      月収 211,000〜240,600円 (手当含む)

      必要資格 ケアマネジャー

      • 未経験可
      • 週休2日
      • 社保完備
      • 賞与あり
  • 居宅介護支援事業所

    ケアマネジャー / 正社員

      • 日勤

      月収 211,000〜240,600円 (手当含む)

      必要資格 ケアマネジャー

      • 未経験可
      • 社保完備
      • 賞与あり
      • 日勤

      月収 211,000〜240,600円 (手当含む)

      必要資格 ケアマネジャー

      • 社保完備
      • 賞与あり

直接質問しづらいこと
もお任せください!

無料

求人・施設について詳しく聞く

※施設や病院に内容が伝わることはありません

働き方や施設の詳しい情報を確認できるイメージ

聞いてみたい内容はどちらですか?(複数選択可能)

特別養護老人ホーム

看護師 / 正社員

    • 日勤

    月収 201,500〜295,350円 (手当含む)

    必要資格 正看護師

    • 経験者歓迎
    • 社保完備
    • 賞与あり
    • 日勤

    月収 201,500〜295,350円 (手当含む)

    必要資格 准看護師

    • 経験者歓迎
    • 社保完備
    • 賞与あり

特別養護老人ホームあすくの里の魅力

高齢聴覚障がい者の方向けの特別養護老人ホームです。

  • 特別養護老人ホームあすくの里は、近鉄南大阪線・上ノ太子駅から徒歩10分ほどの場所に立地。 平成17年4月に開設された高齢聴覚障がい者の方向けの特別養護老人ホームです。また、要支援から要介護度5の認定を受けた方を対象にしたショートステイも行っています。特別養護老人ホームの施設内では、手話を始め、身振り、筆談など、さまざまな方法でコミュニケーションがとられています。また、利用者の方の誕生日を大切にしており、誕生日当日は、利用者の方の希望を尊重して行っています。

施設の求人を紹介してもらう

施設概要を詳しく見る

レバウェル介護ってどんなサービス?

羽曳野市のおすすめ求人

採用担当者に聞きました!

施設について教えてください。

あすくの里は2005年にオープンした全国でも珍しい聴覚障害者専用の特別養護老人ホームです。開設当初は従来型の施設でしたが、2013年にユニット型にリニューアルしました。入居者様は年齢60代から100歳を超える方まで幅広い年齢層の方がいらっしゃり、手話でコミュニケーションを取っています。

どうしてユニット型に変えられたのですか?

入居者様の重度化に伴い、ユニット型にした方が一人ひとりにあった対応ができると考えたためです。実際ユニット型に変えたことにより今まで20名を1組で見ていたのが10名1組で見られるようになり、一人ひとりに合わせた対応ができるようになりましたね。全室個室になったぶん、職員の配置も増えて一人当たりの受け持ちの人数が少なくなったので、ケアしやすくなったと思います。

    どんな方が働いていますか?

    新卒の22歳から定年後に再雇用されて働いている60代の職員まで在籍していますが、聴覚障害者支援をしていた人、高齢者施設で働いていた人、介護業界未経験の人など本当にさまざまですね。なかなか聴覚障害者専用の施設は少ないので、未経験の人がほとんどですよ。

    手話が未経験でも大丈夫ですか?

    もちろん大丈夫ですよ。入職してから覚えていく人がほとんどです。月に数回勉強会を開催していますし、業務の中でも学んでいく機会がたくさんあります。聴覚障害を持った職員もいますし、入居者様の中には、昔地域の健常者を対象に手話を教えていた方もいますよ。興味さえあればいくらでも身に付けられます。

    求める人物像を教えてください。

    正職員の方は、通院の付き添いで送迎業務があるので採用にあたっては、運転免許を必須にしていますね。ほかは特にありません。ただ、手話や身振りを使って意思疎通する必要があるので、コミュニケーションが好きな方と一緒に働きたいですね。

    やりがいはどんなところですか?

    入居者様一人ひとりに対して、職員側が興味を持ってより知りたいと思うところから介護が始まります。ケアしながら話すということができないので、コミュニケーションは簡単ではありませんが、そのぶん通じ合えたときはやりがいに感じることが多いですよ。

特別養護老人ホームあすくの里の施設・法人概要

施設名
社会福祉法人大阪聴覚障害者福祉会 特別養護老人ホームあすくの里
施設形態
特別養護老人ホーム / 居宅介護支援事業所
勤務地
大阪府羽曳野市飛鳥11番地
交通情報

近鉄南大阪線 上ノ太子駅 徒歩10分

駐車場

駐車場:6,000円 / 月

休日・休暇

年間休日 : 112日

有給休暇

育児休暇

産前産後休暇

夏季休暇

冬季休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当: 7,000円 / 回

資格手当

資格手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当: ~ 35,000円

職務手当あり

扶養手当あり

住宅手当あり

調整手当: 16,500円 ~ 24,850円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
退職金共済
給与に関する制度

昇給

退職金

研修サポート制度

正社員登用

復職支援サポート

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳
寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

従業員

95名

運営事業者
社会福祉法人大阪聴覚障害者福祉会
代表者
森本成毅
URL
https://www.daichofuku.or.jp/facilities/asuku/
同じ法人の施設
あいらぶ工房 ショートステイあすくの里 泉州聴覚障害者センターなんなん デイサービスセンターあすくの里 なかまの里
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

職場をよく知るアドバイザーがもっと詳しい情報をお伝えします

無料

カンタン60秒でお問い合わせが完了! 求人・施設について詳しく聞く

知りたい内容はどちらですか?(複数選択可能)

レバウェル介護編集部が
実際に聞いてきたッコ!

特別養護老人ホームあすくの里の職場環境

スタッフ

平均年齢

  • 若手が多い
  • ベテランが多い

休日・残業

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

聴覚障害者の方が手話でのコミュニケーションを楽しまれています。地域の健聴の方もご利用されています。

ご利用者の総数

34 名

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    21%

  • 要介護2

    24%

  • 要介護3

    41%

  • 要介護4

    6%

  • 要介護5

    9%

ご利用者の男女比

  • 男性 5
  • :
  • 女性 5

ご利用者の年齢比

7

18

38

38

0

  • -64歳
  • 7

    %

  • 65-74歳
  • 18

    %

  • 75-84歳
  • 38

    %

  • 85-94歳
  • 38

    %

職員体制について

聴覚障害者対応の施設であるため、全員手話が出来ます。また、聴覚障害者を理解するために同じ障害を持った職員も採用しています。 全員明るく元気いっぱいで利用者様と対応しています。

現在の職員の総数

34 名

職員の男女比

  • 男性 5
  • :
  • 女性 5

職員の年齢比

9

45

18

27

0

  • 20代
  • 9

    %

  • 30代
  • 45

    %

  • 40代
  • 18

    %

  • 50代
  • 27

    %

運営方針

1.安心して、健やかな、その人らしい豊かな暮らしを実現します。2.人としての尊厳と一人ひとりの人格を尊重し、入居者・利用者の主体性と自主性を大切にし、一人ひとりの願いや思いに寄り添った暮らしづくりをすすめます。3.高齢聴覚障害者を支援する専門施設として、手話をはじめ様々なコミュニケーションの共有・保障と聴覚障害者集団の保障を土台に、人としての生きがいを育みます。4.入居者・利用者をはじめ家族、職員、関係者の意見を聞き、“民主的協議と集中”を基本とした民主的な施設運営を行ないます。5.地域住民に支えられ、地域の高齢者の暮らしを支える、地域と共に歩む施設をめざします。6.福祉実践を通じて、常に高齢聴覚障害者の現状や課題を発信し、聴覚障害者とその関係者、市民と共に高齢者福祉の発展をめざします。

提供サービス・対応について

身体介助はもちろんの事、生活支援にも力を入れています。日中の過ごし方として、デイサービスの方との交流も行っています。体操やレクリェーションも積極的に取り入れ、その方に合った支援をしています。又、家庭に近い環境づくりをし、ご自宅へ帰られても混乱のないように過ごして頂くための支援を職員間で話し合っています。

介護サービスに関する特色等

高齢聴覚障害者の支援特性とニーズに対応した生活支援と介護を行っている。

他の求人を探す

介護転職
お役立ちコンテンツ

「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。

本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

レバウェル介護 SNS公式アカウント

  • レバウェル介護公式facebook

  • レバウェル介護公式Instagram

  1. レバウェル介護求人TOP
  2. 大阪府の介護求人
  3. 羽曳野市の介護求人
  4. 特別養護老人ホームあすくの里の求人