社会福祉法人紘寿福祉会

デイサービスセンターひがしばた

正社員
日勤のみ

愛知県安城市東端町鴻ノ巣72-2
名鉄三河線北新川駅

月収	185,000円〜 225,000円 (手当含む)
職種	ヘルパー・介護職
必要資格	介護福祉士
施設形態	老人デイサービスセンター

社保完備

デイサービスセンターひがしばたの

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デイサービスセンターひがしばたの魅力

職員のスキルアップを手厚く支援◎育休の取得実績あり♪

デイサービスセンターひがしばたの運営母体は、社会福祉法人紘寿福祉会です。同法人では、職員の成長を支援する体制を整えており、実際にケアマネジャーの資格を取得した職員が複数名在籍しています。また、外部研修への参加も積極的にバックアップしています。働きながら知識を吸収していける環境のため、ブランクのある方も着実にスキルを積み重ねていけますよ◎
同法人には、育休の取得実績があります。子育て中の職員を支える環境が整備されているので、「家庭と仕事のバランスを保ちながら働きたい」とお考えの方にもマッチするでしょう♪

デイサービスセンターひがしばたの募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【日勤】08:30~17:30

残業時間(月): 下限5時間

給与

月収185,000~225,000円 (手当含む)

経験や資格で、給与・条件は変わります

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賞与

なし

手当

各種手当

固定残業代なし

通勤手当制度: あり

休日・休暇

休日制度 : シフト制

福利厚生・その他

保険: 社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度: 昇給なし
退職金制度あり

業務内容

デイサービスセンターひがしばたにおいての介護業務

変更の範囲: 施設の定める範囲

対象資格

介護福祉士

就業場所

愛知県安城市東端町鴻ノ巣72-2(変更範囲：施設の定める範囲)

交通情報

名鉄三河線北新川駅

施設形態

老人デイサービスセンター

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施設の詳細情報
（老人デイサービスセンター）

出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

要支援1

0%
要支援2

0%
要介護1

54%
要介護2

27%
要介護3

10%
要介護4

7%
要介護5

2%

職員体制について

現在の職員の総数

19 名

運営方針

見慣れた風景、住み慣れた気候、聞きなれた言葉、食べ慣れた食事、同年代の気心あった人々と笑顔の中で、穏やかで満足感のある日々の生活を安心・安全の下におくっていただける施設を目指します。

研修等の実施状況

外部研修への参加、内部研修の実施。定期的なミーティングの実施

提供サービス・対応について

自立した日常生活を営むことができるよう、必要な日常生活上の支援及び機能訓練を行うことにより,利用者の心身機能維持回復を図り、もって利用者の生活機能の維持又は向上を目指します。

介護サービスに関する特色等

日差しの良く入る明るいデイルームの下、３０人規模であるため丁寧かつきめ細やかなサービスを提供しています。
また、ＡＤＬ維持や改善を目的とした機能訓練にも力を入れています。

処遇改善の内容

入職促進に向けた取組
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
両立支援・多様な働き方の推進
- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
腰痛を含む心身の健康管理
- 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
生産性向上のための業務改善の取組
- タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
やりがい・働きがいの醸成
- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供

デイサービスセンターひがしばたの施設・法人概要

施設名

社会福祉法人紘寿福祉会デイサービスセンターひがしばた

施設形態

老人デイサービスセンター

勤務地

愛知県安城市東端町鴻ノ巣72-2

サービス提供地域

安城市の一部刈谷市の一部西尾市の一部碧南市の一部高浜市の一部

交通情報

名鉄三河線北新川駅

運営事業者

社会福祉法人紘寿福祉会

代表者

稲垣光昭

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