らしくライフプラン相模原南のケアマネジャー求人 - 居宅介護支援事業所｜正社員｜ 【日勤のみ】 ｜ケアマネジャー【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

らしくライフプラン相模原南の募集詳細

職種

ケアマネジャー

雇用形態

正社員

勤務時間

【日勤】09:00~17:45

残業時間(月): 下限10時間~上限20時間

給与

月収210,200~270,200円 (手当含む)

職務給制度あり　※人事評価制度に基づき給与を決定
経験者優遇

経験や資格で、給与・条件は変わります

カンタン60秒!無料登録

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賞与

年2回（3.8ヶ月分）

※実績

手当

資格手当

資格手当: 30,000円

各種手当

時間外手当あり

実績に応じ支給

固定残業代なし

通勤手当あり

実費支給　（上限なし）

通勤手当制度: あり
実費支給　※上限なし

扶養手当あり

職務手当あり

勤続支援金: 16,000円

正職員：16,000円

休日・休暇

年間休日 : 123日

休日制度 : 週休2日制

完全週休二日制

リフレッシュ休暇3日(勤続1年を経過するとリフレッシュ休暇（連続休暇）3日付与)

育児休暇(育児休業取得実績あり)

有給休暇(入職日から付与　※日数は入職日による)

看護休暇(看護休暇取得実績あり)

介護休業(介護休業取得実績あり)

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり(前年度実績：1月あたり4,000円〜6,000円)
退職金制度あり(勤続年数3年以上)

研修サポート制度

研修制度

その他福利厚生情報

再雇用(65歳まで)

定年制度:60歳

業務内容

らしくライフプラン相模原南におけるケアマネージャー業務全般

変更の範囲

事業所の定める範囲。

対象資格

ケアマネジャー

就業場所

神奈川県相模原市南区相武台団地２－３－９(変更範囲：施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

通勤

通勤手当あり

車通勤可

施設形態

居宅介護支援事業所

応募条件

必須条件

普通自動車免許必須（AT限定可）

その他

ブランク可
未経験可
60歳以下　※定年年齢を上限とする
学歴不問

「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。