株式会社ナンブ
| 月収 |
225,000円〜
323,000円 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護福祉士 |
| 施設形態 | グループホーム |
子育ての費用補助あり◎充実した福利厚生が魅力です
【早番】07:00~16:00
【日勤】09:00~18:00
【遅番】10:30~19:30
【遅番】13:00~22:00
【夜勤】16:00~09:30
【夜勤】22:00~08:00
月収225,000~323,000円 (手当含む)
月収25万3000円(月給22万5000円+夜勤手当2万8000円)
月収32万3000円(月給29万5000円+夜勤手当2万8000円)
※上記はロング夜勤4回(1回7000円)の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。
月給22万5000円~29万5000円+夜勤手当2万8000円(1回7000円×4回)
※月給には、処遇改善手当3万5000円、資格手当1万円を含む
※経験・能力により異なる
※夜勤手当(ロング:7000円/回、ショート:4000円/回)
年2回
(6月・12月)
固定残業代なし
通勤手当制度: ~15,000円
規定による
年間休日 : 110日
休日制度 : その他
月9日~10日休み
愛知県岡崎市田町12-2(変更範囲:施設の定める範囲)
保育施設・託児所あり
指定託児所利用の場合、一部補助あり
※利用条件等はお問い合わせください
マイカー通勤可能(駐車場完備)
車通勤可
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
直接質問しづらいこと
もお任せください!
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アドバイザーが徹底サポートします
04
内定後もスムーズな入職に向けて、
退職交渉や必要な手続きの
サポートをいたします
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
女性が多く、一緒に家事をして頂ける機会が多くあります。岡崎公園の散歩にも積極的に参加していただける方が多く笑顔かたえません。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
6%
要介護1
39%
要介護2
28%
要介護3
17%
要介護4
0%
要介護5
11%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
6
39
56
0
6
%
39
%
56
%
明るく・楽しく・寄り添える介護を目指しながら、安らげる場所にする為の努力をしています。 定期的な話し合いの場所にて意見交換しながらより良いケアーを模索して、つながるひろがる家族とのふれあいを大切にしています。 勉強の機会を多く持ち技術の向上にも努力しています。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
18
35
24
12
12
18
%
35
%
24
%
12
%
12
%
介護従事者は、介護サービス計画者に基づき、入浴、食事、排泄等の介護その他の日常生活上の世話、機能訓練及び療養上の世話を行うことにより、要介護状態になってた場合でも、利用者が事業所においてその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように援助を行う。
早番・遅番・夜勤のシフトにて勤務 正社員からパートまで働く条件を個々に設定して活躍して頂けます。
毎月施設便りを作成してご家族にお届けしており施設でのご様子を写真や文章で感じていただいております。 外出レクレーション1回/2月(初詣・花見・紅葉・果物狩りなど) 防災訓練2回/1年
日常生活の世話や機能訓練を行うことにより、安心のある生活を利用者がその有する能力の応じて可能な限り自立できるように支援します。また、日々の生活は、一般家庭と同じように過ごして頂き、その中で、参加できること、掃除、洗濯、料理等に何らかの形で参加していただくことにしております。
第3者評価または顧客満足度調査などを1回/1年開催し改善の機会にしております。
愛知県岡崎市田町12-2
愛知環状鉄道線 中岡崎駅 徒歩7分
駐車場あり(無料)
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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