生活協同組合ひろしま
| 月収 |
230,000円〜
233,000円 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | サービス提供責任者 |
| 必要資格 | 介護福祉士 |
| 施設形態 | 訪問介護事業所 |
【日勤】09:00~17:30
【日勤】09:30~18:00
残業時間(月): 下限10時間
月収230,000~233,000円 (手当含む)
年2回(1.7ヶ月分)
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
家族手当あり
職務手当あり
年間休日 : 110日
休日制度 : その他
産前産後休暇
育児休暇
慶弔休暇
有給休暇
再雇用
表彰制度
定年制度:65歳
広島県広島市南区段原南1-1-12ヒジヤマタナカビル2F(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の総数
65 名
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
38%
要介護2
23%
要介護3
17%
要介護4
9%
要介護5
12%
現在の職員の総数
○事業の目的
利用者及び家族の依頼を受けて、適切な保健・医療・福祉サービスが多様な事業者から総合的・効率的に提供できるような計画を作成します。また、計画に基づいた介護サービスが確保できるよう、各サービス事業者との連絡・調整等をおこない、地域での利用者の生活を支援することを目的とします。
○運営の方針
(1)利用者の心身の状況、おかれている環境に応じた適切な保健医療サービス・福祉サービスが多様な事業から総合的・効率的に提供されるよう配慮します。
(2)利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立って、利用者に提供されるサービスが偏らないよう公正中立に行ないます。
(3)事業の実施にあたり、行政や他の指定居宅介護事業者、介護保険施設等との連携を図り、保健、医療、福祉の視点にたち、総合的なサービスの提供ができるよう配慮します。
(4)要介護状態の軽減、悪化の防止、また要介護状態とならないように予防するとともに、医療サービスとの連携に十分配慮します。
ご利用者様の思いを大切にしながら、自立した日常生活を営んで頂くために必要なさまざまなサービスを実施しています。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
広島県広島市南区段原南1-1-12ヒジヤマタナカビル2F
広電5号線(皆実線) 比治山下駅 徒歩8分
駐車場なし
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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