社会福祉法人八事福祉会
| 月収 |
155,800円〜
221,000円 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | なし(無資格OK) |
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
2026/10/06に募集状況を確認しました。
会員登録なしでキープできます
職員のケアにも積極的!無理なく働ける環境
【日勤】08:00~16:45
【日勤】09:15~18:00
【遅番】11:00~19:45
月収155,800~221,000円 (手当含む)
あり
夜勤手当あり
資格手当あり
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
住宅手当: ~ 25,000円
世帯主に限る(賃貸契約)
扶養手当あり
職務手当あり
超過勤務手当あり
年間休日 : 107日
休日制度 : その他
有給休暇
再雇用
定年制度:60歳
愛知県名古屋市天白区大坪2-701(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
平均年齢は82歳。平均介護は3.8。各フロアには必ずBPSDの顕著なご利用者様がみられるが、環境を整え落ち着いて生活してただけるよう努めている。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
0%
要介護2
2%
要介護3
33%
要介護4
37%
要介護5
28%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
10
45
43
2
10
%
45
%
43
%
2
%
介護・看護・栄養・相談業務は経験5年以上のスタッフで構成され、知識、技術、実績が備わっていて、ご利用者様に対して安全と安心、そして楽しみ、生き甲斐を提供できる。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
8
21
28
23
21
8
%
21
%
28
%
23
%
21
%
「一語一笑」~いつも敬意、いつでも連携、いつまでも笑顔~という施設目標達成に向け、接遇の指導を始め、ケアプランに基づいたケアの実践を心掛けています。また、PDCAサイクルによる、定期的なケアの見直しと、毎月開催している施設内研修会の実施により、ケアの質の向上を図り、ご入居者様に満足していただけるケアを目指します。
早出勤務=8:00~16:45(休憩1時間) 日勤勤務=10:00~18:45(〃) 遅出勤務=12:15~21:00(〃) 夜勤勤務=17:00~翌朝10:30(休憩3時間)
職員による楽器の演奏のレクリエーションや嚥下体操を定期的に行っている。 入浴は慌てずにゆっくりと丁寧に行い、待ち時間を少なくする為、入浴直前にご案内しています。
認知症介護においても名古屋市の「認知症介護実践者研修」のリーダー研修修了者が専門的な認知症ケアに取り組んでいます。
毎月、全体研究会を実施している。また、愛知県社協、名古屋市社協の外部研修に積極的に参加し。その報告会にて情報を共有している。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
愛知県名古屋市天白区大坪2-701
名古屋市営地下鉄鶴舞線 塩釜口駅 徒歩10分
駐車場あり(無料)
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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