特定非営利活動法人ケア・センターやわらぎ
| 月収 | 191,000円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | なし(無資格OK) |
| 施設形態 | 老人デイサービスセンター |
無資格・未経験の方も応募可!異業種から転職を検討している方にもぴったり
【日勤】08:30~18:00
残業時間(月): 下限10時間
月収191,000円~ (手当含む)
年2回(2ヶ月分)
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
休日制度 : その他
東京都国分寺市本町4-1-2(変更範囲:施設の定める範囲)
車通勤可
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
【ISO9001の認証取得など、常に先取の精神で業界をリード!】 さらに信頼される質の高い福祉の提供するため、2001年3月にISO9001の認証を取得しました。これは品質マネジメント関係の国際標準規格で、在宅系福祉業界の草分けとなる存在です。また日々の業務を非常に細かなレベル(ヒヤリハットの内容、小さなクレームなど)までデータベース化し、全職員に共有するといった日常的なサービス品質向上のための活動も続けています。これまでも現在の介護保険の原型といえる制度(ケアマネジャーの基礎となるようなコーディネーター職を設け、客観的な介護レベルを設定)を業界に先駆け導入するなど、先取・先進の精神はいわば社風。さらによりよい介護を。大切にする思いは、これからも変わることはありません。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
12%
要介護2
18%
要介護3
24%
要介護4
35%
要介護5
12%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
15
38
46
0
15
%
38
%
46
%
【職員の生活と意欲を大切にし、人の活力で成長をし続けます!】 NPO法人ケア・センターやわらぎは、今年(2019年)設立32周年を迎えました。職場環境は、特に職員のための子育て支援には力を入れており、急な休みへの対応や、託児できない際の子連れ出勤も可能。将来的には、託児施設の建設も考えています。また職員のモチベーション向上のため、職員のプレゼン大会を3ヶ月に一回開催。新しい施設の提案や良い仕事の情報共有などの発表を、市民会館を貸し切って行っています。風通しが非常に良く、向上心あふれるメンバーに恵まれている職場です!
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
0
20
0
80
20
%
80
%
高齢者や障がい者などの在宅でケアを必要とする人とケアの担い手を結びつける、非営利の在宅福祉サービス団体です。デイサービスセンターやわらぎはアットホームな雰囲気を大切にし、認知症の方の個別対応を行なっています。
人
【積極的な事業展開で順調に成長。さらなる新規事業も視野に】 介護に関わる事業を幅広く展開し、さまざまな人にチャンスを与えることで適材適所を実現しています。また厚生労働省からの委託事業(介護の必要な人の調査研究~高齢者の口腔内のケアチェック、認知症の方々の食事形態など、自社施設の利用者を中心とした調査・研究)を請け負うなど、介護の業界を盛り上げるような新しい事業への展開も担っています。
アットホームな雰囲気で家庭の延長のように過ごしていただけるよう支援しています。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
東京都国分寺市本町4-1-2
JR中央本線(東京~塩尻) 国分寺駅 徒歩5分 / 西武国分寺線 国分寺駅 徒歩5分 / 西武多摩湖線 国分寺駅 徒歩5分 / JR武蔵野線 西国分寺駅 徒歩19分 / JR中央線(快速) 西国分寺駅 徒歩19分
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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| 勤務地 | 東京都国分寺市本町4-1-2 |
|---|---|
| アクセス | ・JR中央本線(東京~塩尻) 国分寺駅 徒歩5分 ・西武国分寺線 国分寺駅 徒歩5分 ・西武多摩湖線 国分寺駅 徒歩5分 ・JR武蔵野線 西国分寺駅 徒歩19分 ・JR中央線(快速) 西国分寺駅 徒歩19分 |