ALSOK介護株式会社
| 月収 | 220,000円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ケアマネジャー |
| 必要資格 | ケアマネジャー |
| 施設形態 | グループホーム |
資格のない方や経験のない方も仕事が始めやすい! 風通しの良い職場です
▲あたたかみのある、木のぬくもりが感じられる施設です
▲入居者さまと良い関係性を作るには、一緒に楽しむことが大切です!
▲学べる環境があるので、スキルアップしたい方にもおすすめの施設です!
グループホームのケアマネジャーのお仕事。常勤正職員には賞与アリ!
ALSOKグループホーム横浜上飯田で働く魅力
【早番】07:00~16:00
【日勤】09:00~18:00
【遅番】11:00~20:00
【夜勤】17:00~10:00
4交代シフト制
月収220,000円~ (手当含む)
常勤のみ賞与あり
夜勤手当: 6,500円 ~ / 回
夜勤5回分は給与に含む
資格手当: 10,000円
介護福祉士:10,000円/月 等
通勤手当制度: ~50,000円
住宅手当: 10,000円
一ヶ月あたり(申請制・条件あり)
休日制度 : その他
産前産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(取得実績あり)
定年制度:65歳
神奈川県横浜市泉区上飯田町3795-9(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
車通勤可
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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04
内定後もスムーズな入職に向けて、
退職交渉や必要な手続きの
サポートをいたします
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
11%
要介護2
33%
要介護3
22%
要介護4
17%
要介護5
17%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
0
39
56
6
39
%
56
%
6
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
7
40
20
33
7
%
40
%
20
%
33
%
・事業の実施にあたっては、認知症である利用者の意思および人格を尊重して、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるものとする。
・事業所の従業者は、共同生活住居において、利用者が自立した日常生活を営むことができるよう、家庭的な環境の下で、(介護予防)認知症対応型共同生活介護計画に基づき、入浴、排泄、食事等の介護その他の日常生活上の世話および機能訓練を行う。
・事業の実施にあたっては、利用者の家族や地域との結びつきを重視し、関係区市町村、居宅介護支援事業者および他の居宅サービス事業者並びにその他の保健医療サービスおよび福祉サービスを提供する者との綿密な連携を図り、外部サービスも利用して総合的なサービスの提供に努めるものとする。
・事業の運営にあたっては、安定かつ継続的な事業運営に努めるものとする。
個々のニーズに答える事は元より介護度の高いご利用者様にあった自立支援を考え提供している。又、介護度の高い方の受け入れを可能にするべく、機械浴や介護用品の充実を図り、受け入れに備えている。
更に、緊急の通院等に備え、介護タクシー等も迅速に対応出来るように関係作りを行っている。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
神奈川県横浜市泉区上飯田町3795-9
小田急江ノ島線 高座渋谷駅 徒歩18分
駐車場あり(無料)
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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