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ALSOK介護株式会社

デイサービスセンター遊・西尾久

  • 正社員
  • 日勤のみ
  • 東京都荒川区西尾久3-15-1
  • 都電荒川線 小台駅 徒歩5分
月収 160,000円〜 (手当含む)
職種 ヘルパー・介護職
必要資格 介護職員初任者研修
施設形態 老人デイサービスセンター
  • 未経験可
  • 経験者歓迎
  • 資格取得支援
  • 正社員登用
  • 駅近
  • 社保完備

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デイサービスセンター遊・西尾久の魅力

 

ヨガ体操でスタッフもリフレッシュ♪

  • 利用定員数29名のデイサービスセンター遊・西尾久。提供しているサービスの中でも、椅子に座ったまま行える「ALSOKあんしんヨガ」が、ご利用者から好評です。スタッフも一緒に体操を行うので、心身をリフレッシュできますよ。
  • 資格取得でキャリアアップ♪
  • 施設の運営元が実施している介護職員初任者研修を受講した場合、資格取得後に受講料をキャッシュバックしてもらえます。また、介護福祉士や介護支援専門員の試験対策講座も行われているため、上位資格の取得にも挑戦しやすいでしょう。介護職員としてキャリアアップしたいとお考えの方に最適です。
  • 電車・バス通勤が可能♪
  • デイサービスセンター遊・西尾久へのアクセスは、都電荒川線「小台」駅から徒歩5分。駅チカの職場をお探しの方におすすめです。また、施設から徒歩2分の場所に「西尾久3丁目」バス停があるため、バスでの通勤も可能です♪

デイサービスセンター遊・西尾久の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【日勤】08:30~17:30

給与

月収160,000円~ (手当含む)

常勤のみ賞与あり

経験や資格で、給与・条件は変わります

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手当

資格手当

資格手当: 10,000円

介護福祉士

各種手当

通勤手当制度: ~50,000円

住宅手当: 10,000円

役職手当: ~ 40,000円

休日・休暇

年間休日 : 110日

休日制度 : その他

産前産後休暇

育児休暇

慶弔休暇

有給休暇

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり
退職金制度あり

研修サポート制度

資格取得支援制度
正社員登用

その他福利厚生情報

定年制度:65歳

業務内容

老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般

変更の範囲

施設の定める範囲

対象資格

介護職員初任者研修

就業場所

東京都荒川区西尾久3-15-1(変更範囲:施設の定める範囲)

交通情報

都電荒川線 小台駅 徒歩5分
都電荒川線 宮ノ前駅 徒歩8分
都電荒川線 荒川遊園地前駅 徒歩9分
都電荒川線 熊野前駅 徒歩11分
日暮里・舎人ライナー 足立小台駅 徒歩14分
日暮里・舎人ライナー 熊野前駅 徒歩15分
都電荒川線 荒川車庫前駅 徒歩16分
宇都宮線 尾久駅 徒歩18分

施設形態

老人デイサービスセンター

応募条件

歓迎条件

実務経験歓迎

その他

新卒可
主婦・主夫可
未経験可
ホームヘルパー2級以上をお持ちの方歓迎

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レバウェル介護編集部で
まとめた施設の情報

職員の口コミ

    • 自分の都合に合わせて勤務できたので、家族の介護をしながら働くことができました。お休みの希望も取ってくれますし、有休もしっかりと使えます。
    • 介護度の低い利用者様もいるため、初心者のスタッフでも活躍しやすく、利用者様との意思疎通も取リやすい環境な気がします。
    • 母体が安定している。拠点を増やし、介護業界以外でも事業を展開するなど、成長も感じられるので、将来的にも安心です。
  • この法人で実際に働かれていた方の口コミを、web上から集めてみました。一部個人差がある口コミや、今は当てはまらない口コミがある可能性があります。ご参考程度に見てみてください。

施設の特徴

  • ご利用者の状態を把握し、目の行き届くケアを提供するデイサービス。
  • 施設の目の前を隅田川が流れるデイサービスセンター遊・西尾久は、株式会社ウイズネットが運営するデイサービス施設です。外出プログラムを含め、豊富なレクリエーションやイベントが特徴。また、1.8:1の手厚い介護体制を敷き、一人ひとりのご利用者に目が行き届くサービスを提供しています。主に荒川区や足立区、足立区などの地域がサービス提供地域です。機能訓練に使用するマシンを設置していることも特徴のひとつのデイサービスには、多くの介護職員が在籍。取得した介護職員初任者研修資格の知識や今まで培ってきた経験を活かして活躍しています。

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施設の詳細情報
(老人デイサービスセンター)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

自立度も高く活発です。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    58%

  • 要介護2

    27%

  • 要介護3

    6%

  • 要介護4

    6%

  • 要介護5

    2%

ご利用者の男女比

  • 男性 2
  • :
  • 女性 8

職員体制について

明るいスタッフが揃ってます。

現在の職員の総数

18 名

職員の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

職員の年齢比

19

13

38

6

25

  • 20代
  • 19

    %

  • 30代
  • 13

    %

  • 40代
  • 38

    %

  • 50代
  • 6

    %

  • 60代〜
  • 25

    %

運営方針

デイサービスセンター遊・西尾久は介護保険法令に従い、ご利用者様が有する能力に応じ可能な限り自立した日常生活を営むことができるように支援することを目的として、ご利用者様に通所介護サービスを提供します。

提供サービス・対応について

個別機能訓練を重点的に行っています。

介護サービスに関する特色等

通常規模デイサービスとして、職員の一人一人がケア内容をしっかり把握しながら利用者様への運動・入浴・レクを提供して参ります。利用者様に常に目が行き届くよう、配慮しています。
外出や様々なレクリエーション、イベントを実施していきます。

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築
    • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
    • 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
    • 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
    • エルダー・メンター(仕事やメンタル面のサポート等をする担当者)制度等導入
    • 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
    • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
    • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • 5S活動(業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの)等の実践による職場環境の整備
  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善

デイサービスセンター遊・西尾久の施設・法人概要

施設名
ALSOK介護株式会社 デイサービスセンター遊・西尾久
施設形態
老人デイサービスセンター
勤務地

東京都荒川区西尾久3-15-1

サービス提供地域
東京都荒川区、北区、足立区
交通情報

都電荒川線 小台駅 徒歩5分 / 都電荒川線 宮ノ前駅 徒歩8分 / 都電荒川線 荒川遊園地前駅 徒歩9分 / 都電荒川線 熊野前駅 徒歩11分 / 日暮里・舎人ライナー 足立小台駅 徒歩14分 / 日暮里・舎人ライナー 熊野前駅 徒歩15分 / 都電荒川線 荒川車庫前駅 徒歩16分 / 宇都宮線 尾久駅 徒歩18分

運営事業者
ALSOK介護株式会社

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設立年月(法人)
1990/07/27
代表者
代表取締役社長 宮澤裕一
資本金
3億円
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
115778

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  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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