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  • 神奈川県横浜市中区本牧元町40-7
  • JR根岸線 山手駅

新着

ヘルパー・介護職

  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方
  • 月収224,500 (手当含む)
  • 介護職員基礎研修 / 有料老人ホーム
  • 資格取得支援
  • 正社員登用
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 経験者歓迎
  • 社保完備
  • 賞与あり

募集状況確認日:2025/12/22

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雇用形態

  • パート・アルバイト

メディカル・リハビリホームグランダ横濱三渓園の
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  • 神奈川県横浜市中区根岸旭台68-2
  • JR根岸線 根岸駅 徒歩12分

新着

ヘルパー・介護職

  • パート・アルバイト
  • 日勤のみ
  • 時給1,250円〜
  • 介護職員基礎研修 / 有料老人ホーム
  • 駅近
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 経験者歓迎
  • 社保完備
  • 賞与あり

募集状況確認日:2025/12/22

この施設の他の求人の例

雇用形態

  • 正社員

リハビリホームグランダ山手・横浜の
すべての求人を見る(10件)

  • 神奈川県横浜市中区新山下2-12-55
  • みなとみらい線 元町・中華街駅 徒歩17分

ヘルパー・介護職

  • 契約社員
  • 日勤のみ
  • 月収265,000円〜 (手当含む)
  • 介護福祉士実務者研修 / 有料老人ホーム

人とのふれあいを大切にしている施設です

  • 未経験可
  • ブランク可
  • 経験者歓迎
  • 社保完備
  • 賞与あり

ボンセジュール横浜新山下の
すべての求人を見る(17件)

  • 神奈川県横浜市中区本牧町2-307
  • JR根岸線 山手駅

管理職

  • 正社員
  • 日勤のみ
  • 月収210,000円〜 (手当含む)
  • 介護福祉士 / 老人デイサービスセンター

アットホームな認知症専門デイサービスで、やりがいと感動を。

  • 車通勤可
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 社保完備

デイサービスふるさと本牧の
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  • 神奈川県横浜市中区本牧原6-2
  • JR根岸線 山手駅 徒歩26分

ヘルパー・介護職

  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方
  • 月収177,000円〜 (手当含む)
  • 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 特別養護老人ホーム

介護職員初任者研修等の資格を活かして、正職員として勤務できます。

  • 資格取得支援
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 社保完備
  • 賞与あり

本牧ホームの
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  • 神奈川県横浜市中区山田町1-1
  • ブルーライン 伊勢佐木長者町駅 徒歩5分

ヘルパー・介護職

  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方
  • 月収245,100円〜 250,730 (手当含む)
  • 介護福祉士実務者研修 / 介護老人保健施設

通いやすい距離◎夏季休暇あり♪

  • 駅近
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 経験者歓迎
  • 高給与
  • 社保完備
  • 賞与あり
  • 年間休日120日以上

介護老人保健施設えきさい横浜の
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  • 神奈川県横浜市中区山手町245-1
  • みなとみらい線 元町・中華街駅 徒歩11分

ヘルパー・介護職

  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方
  • 月収230,000円〜 241,000 (手当含む)
  • 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 有料老人ホーム
  • 資格取得支援
  • 制服貸与
  • ブランク可
  • 経験者歓迎
  • 社保完備
  • 賞与あり

チャームプレミア山手町の
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  • 神奈川県横浜市中区山下町252
  • JR京浜東北線 関内駅 徒歩6分

ケアマネジャー

  • 正社員
  • 日勤のみ
  • 月収220,000円〜 (手当含む)
  • ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所

神奈川県横浜市中区の居宅介護支援事業所

  • 駅近
  • 社宅・寮
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 経験者歓迎
  • 社保完備
  • 賞与あり

銀杏の大樹介護保険センターの
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  • 神奈川県横浜市中区尾上町6-83

生活支援員

  • 正社員
  • 日勤のみ
  • 月収218,300円〜 (手当含む)
  • 社会福祉士 / 精神保健福祉士 / 就労移行支援
  • 資格取得支援
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 週休2日
  • 社保完備
  • 賞与あり
  • 年間休日120日以上

ミラトレ横浜関内の
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横浜市中区-ブランク可の介護求人の特徴

横浜市中区のブランク可求人は9件が募集/応募対象です。 介護のお仕事に就いていたけれど、妊娠・出産などさまざまな理由で一旦離職されていた方の再スタートを後押ししてくれるのが「ブランク可」の求人。久しぶりにお仕事をするということで、仕事の感覚を取り戻せるか、知識やスキルが通用するかといった不安をお持ちの方に、おすすめしたい条件です。ブランク可の求人を掲げている事業所は、必ずしも即戦力となる人材を求めているわけではなく、「介護の現場にもう一度たずさわりたい」といった気持ち・意欲を大切にしてくれるところが多数。周囲の温かい理解は、なによりも嬉しいところですね。

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