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リハビリストホーム大和の求人情報

  • 神奈川県大和市上和田1015-1
  • 小田急江ノ島線 桜ヶ丘駅

リハビリストホーム大和の魅力

リハビリを中心に取り組むデイサービス。包括的なサービス内容で自立を支援しています

  • リハビリストホーム大和は、神奈川県大和市に位置する通所介護施設です。リハビリストホーム大和ではご利用者の生活機能維持・向上を目標に、総合的な自立支援のプログラムを実施しています。サービスの内容はリハビリスト体操や個別の機能訓練、フットハンドケアや口腔改善など。栄養改善にも取り組み、多面的に自立をサポートしているのが特徴です。サービスの対応地域は大和市や横浜市泉区の一部、綾瀬市や藤沢市の一部です。営業時間は8時半から17時半で、毎週日曜と年末年始を休業日としています。

リハビリストホーム大和の施設・法人概要

施設名
リハビリストホーム大和
施設形態
老人デイサービスセンター
勤務地
神奈川県大和市上和田1015-1
交通情報

小田急江ノ島線 桜ヶ丘駅 徒歩7分

応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

「休日・休暇」「手当」「福利厚生」「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者様個別の自立に向けた目標達成のために、施設のサービスをご利用いただいています。利用者の目標が達成できた時にはお互いに喜びを分かち合います。「施設の周りを歩いて1周する」という目標のご利用者様が目標に取り組む時、ご利用者様スタッフみんなで施設の出入口に並んで応援とお迎えをしました。無事に1周できたご利用者と共にみんなで喜びを分ちあうことができました。ひとりのご利用者様の目標達成の喜びを、他の方も感じることでやる気に繋がっていると考えます。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    44%

  • 要介護2

    20%

  • 要介護3

    20%

  • 要介護4

    17%

  • 要介護5

    0%

ご利用者の男女比

  • 男性 4
  • 女性 6

ご利用者の年齢比

3

24

36

37

0

  • -64歳
  • 3

    %

  • 65-74歳
  • 24

    %

  • 75-84歳
  • 36

    %

  • 85-94歳
  • 37

    %

職員体制について

ご利用者様の自立に向けた目標は1カ月・1週間という短い期間でも達成できる、小さな目標を沢山作ることを心掛けています。このためご利用者様には目標を達成して改善を実感してもらいやすく、スタッフの充実感につながります。日々、ご利用者様と目標達成の喜びを分かち合えることを楽しみにしています。

現在の職員の総数

15

職員の男女比

  • 男性 4
  • 女性 6

職員の年齢比

7

13

27

47

7

  • 20代
  • 7

    %

  • 30代
  • 13

    %

  • 40代
  • 27

    %

  • 50代
  • 47

    %

  • 60代〜
  • 7

    %

の提供サービス・対応について

  • リハビリストホーム大和では高齢者の自立支援において効果がある4つのケアプログラム(運動ケア・口腔ケア・リフレケア・栄養ケア)を総合的に行う独自のプログラム「包括的自立支援プログラム」を提供し、ADLの維持・改善に取り組んでいます。●運動ケアプログラム: リハビリストによる筋力、平衡感覚、ADL(日常生活動作)等の維持、改善を目的としたリハビリストホームオリジナルの集団プログラムです。 →筋力向上プログラム  平衡機能向上プログラム  姿勢矯正プログラム  歩行機能改善プログラム  呼吸機能改善プログラム  動作改善(協調性)プログラム●口腔ケアプログラム: リハビリストホームオリジナルのプログラムにより、口腔嚥下機能を改善し、他プログラムとの相乗効果により全身機能が活性化します。日々の生活を豊かにする為に御利用者皆様にアセスメントをとり、評価しながら改善するプログラムです。 →[環境支援]  姿勢・食形態・食器具の指導、水分・食物・薬の補給と指導、栄養吸収の指導  [機能向上]  表情・呼吸・発声の訓練、脳・唾液・味覚の刺激、咀嚼・咳・嚥下反射の改善  [衛生改善]  歯・歯肉・舌・粘膜・義歯の清掃と指導●リフレケアプログラム; 認知症、うつ病の方に効果がある、フットケア・ハンドケアを実施します。手足のリラクゼーション・フットバス・爪切り・薬処置など当施設では様々なリフレケアを実施します。 →[機能向上効果]  治癒力・免疫機能向上  麻痺・手足の冷え改善  踏みしめ効果改善  手足・指先の機能向上  むくみ・だるさ解消 →[衛生・精神環境の改善]  清潔状態への意欲向上  ADL向上へのサポート効果  マンツーマンケアによる精神的ストレスの解放  コミュニケーションによるリラックス効果●栄養ケアプログラム: ご利用者様が、栄養状態を維持することはずっと元気でいるための秘訣であるということを理解し、食生活の中で自ら実践することができるようサポートをします。定期的なアセスメントと評価を実施し、低栄養を早期に発見し、改善に導くためのオリジナルの栄養改善プログラムです。 →[個別介入プログラム]  低栄養/過栄養予防  [衛生管理]  食中毒対策  元気を維持するための食事   生活機能低下を予防する10食品  おかずを食べよう!  たんぱく質食品の理解  主食・主菜・副菜をそろえた食事の整え方

介護サービス向上に向けた
取り組み

サービス向上のためには、ご利用者様の意見、スタッフの気付き、そしてそれら改善策の検討が欠かせません。しかしそれらを集めたり、検討する会議ばかり繰り返していると、本来のご利用者様にサービスを提供する時間を削ってしまうだけでなく、スタッフの負担も増えるばかりです。当施設では改善策検討の会議体が大きな業務負担になりかねないことに着眼し、なるべく会議体以外の方法で改善策の決定を図っています。改善策は「小さなこと」を1人ないし少人数で考えた物をすぐに実施・記録し、必要がある時だけ会議で検討し、サービスの改善と効率的な業務の両立を目指しています。

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  • 労働者派遣事業 派13-310987

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