株式会社充実ライフ
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秩父鉄道秩父本線 石原駅 徒歩20分
資格手当: 10,000円
介護手当: 15,000円
「休日・休暇」「福利厚生」「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
当施設をご利用される利用者様方は、近くにいる利用者様同士、お互いをいたわり、お互いを家族のように思われ、お互い助け合いをされて日々、おだやかにお過ごしになられています。私達職員に対しても、日々いたわりのお言葉をいただき、それが職員たちの励みとなっています。職員は、ある時その方の娘であったり、息子であったり、時には部下であったり・・・。そう私達職員を思っていただけることが、うれしく思います。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
13%
要介護2
13%
要介護3
26%
要介護4
30%
要介護5
17%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
26
22
26
26
0
26
%
22
%
26
%
26
%
幅広い年齢層の中で、人生経験が豊かな職員が若い職員の相談や昔ながらの教えを問い、若い職員が新たな介護技術等やレクリエーションのアイデアを伝える、そんな風通しの良い職場で、職員一人一人が個性を出し又、年齢を問わず協力し合える「共同体」であることを大事にしています。初めて介護職に就くものが、最初は声も小さく利用者に寄り添うことに遠慮がちだったり、実際に現場に出て業務になかなか馴染めなかったりしても、気が付かないうちに、利用者から一番の人気者になっているような、「少しづつの前身」を感じます。また、50代、60代(70代の職員もいます。)の職員は、さまざまに培った経験を生かすべく、持ってる能力を発揮してきます。30代、40代は介護に対する自身の考えを、さらに向上しようと意欲的です。そのような、多種多彩の人財が「共同体」となり、利用者に寄り添い、生活のご支援をさせていただいています。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
18
9
9
64
18
%
9
%
9
%
64
%
資格取得支援制度を設け、職員の向上心を支援します。職務に必要なOFFJT研修または講習を受けてもらい、それを社内で発表及び受講者からの実践講習等を行い、施設内の職員に周知しています。
施設形態
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。