医療法人社団泰正会
老人保健施設ビーバス成光苑はどのような施設ですか?
当施設は定員100名の介護老人保健施設で、ターミナルケアが必要な方も積極的に受け入れています。ご利用者様の平均介護度は3.8と、介護老人保健施設としては高めです。ご利用になる方に丁寧な関わりやケアを提供し、地域の高齢者を大切にしています。
職場の雰囲気について教えてください。
優しいスタッフが多いうえ、困った時に助け合える関係性が構築されており、職場の雰囲気はとても良いと思います。介護職員と看護師の人間関係も良好なので、何かあった時にすぐ相談できることも魅力ですね。入職したばかりでも安心して働けますし、居心地の良さを感じられると思います。
老人保健施設ビーバス成光苑の強みはどういった点でしょうか?
職員一人ひとりが他者に関心を持って接することができている点ですね。ご利用者様に興味を持って丁寧に関わることで、褥瘡の発生を大幅に減少させられたこともあります。ご利用になる方々に誠実な対応ができていることはもちろん、スタッフ同士で互いのことを気にかけ、フォローし合えていることは強みだと思います。
入職後の教育について教えてください。
入職時にはオリエンテーションがあるので、介護を基礎から学ぶことができます。入職後には施設内での定期的な勉強会が実施されますし、興味があれば施設外の研修にも参加可能です。研修内容は参加したスタッフから共有され、他者の視点から得られる学びもあると思います。
職員が働きやすさを感じるのはどのような点ですか?
自分の時間をしっかり確保できることだと思います。休みは4週間に8日あるほか、有給も消化しやすく、夏休みと冬休みはさらに3日ずつ取得可能です。残業は1日30分程度でプライベートと両立もできます。また、夜勤は介護職員4人と看護師1人で担当し、緊急時にはナースが担当するので安心です。
スタッフの定着率が高いのはなぜでしょうか?
当施設には勤続20年以上の職員もおりますが、スタッフが長く勤めてくれるのは職場の居心地の良さや、頑張りを正当に評価してくれる制度があるからだと思います。特に、評価という部分に関しては結果だけではなく、一生懸命取り組んだという点も評価対象にしているんです。頑張りを認められることで職員のモチベーションアップにも繋がりますし、長く働きたいと思ってもらえるのだと思います。
老人保健施設ビーバス成光苑ではどのような経験ができますか?
介護の基礎や他職種との連携を学べることはもちろん、ご利用者様一人ひとりと丁寧に関わることができ、介護の楽しさややりがいを感じられると思います。それに当施設では終末期の方も受け入れているので、ターミナルケアなどの経験を積むことも可能です。
どのような方と働きたいか教えてください。
介護というのは、ご利用者様の気持ちに寄り添い、支える仕事なんですよ。だからこそ、心や感情を大切にできる方や、ご利用者様に寄り添うことでやりがいを感じられる方に入職してほしいと思っています。そして介護という仕事にプライドを持ち、勤務してくれると嬉しいですね。
京成本線 京成小岩駅 徒歩3分 / 北総鉄道北総線 新柴又駅 徒歩15分 / JR中央・総武線 小岩駅 徒歩18分 / 京成本線 江戸川駅 徒歩18分
看護休暇
介護休暇
年末年始休暇
冬季休暇
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇
固定残業代なし
皆勤手当: ~ 10,000円
調整手当: ~ 10,000円
資格手当: ~ 10,000円
交付金手当: 10,000円 ~ 40,000円
夜勤者食事補助あり
制服貸与
再雇用
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護編集部が
実際に聞いてきたッコ!
スタッフ
平均年齢
休日・残業
残業
年間休日
事業所の特徴
法人規模
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
入所者の方でターミナルケアをご利用されてる方もおります。在宅だけでなく、人生の旅立ちへのより添い、お見送り支援も行っております。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
10%
要介護2
8%
要介護3
28%
要介護4
33%
要介護5
23%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
1
7
30
39
23
1
%
7
%
30
%
39
%
23
%
志高い活気のある介護職員がたくさんいます。創意工夫をご利用者のために日々行っています。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
5
18
29
19
28
5
%
18
%
29
%
19
%
28
%
身体拘束廃止委員会を積極的に活用し、日々の業務改善に取り組んでおります。また、法人の理念を、朝礼・夕礼時に必ず全員で大きい声で読み上げております。またターミナルケア委員会の定期的な開催により、きめ細やかな対応を探り、命を大切に大切に関わる事を徹底しております。
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レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
勤務地 | 東京都江戸川区北小岩2-7-6 |
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