医療法人社団康明会 康明会予防リハビリテーションセンター

短時間トレーニング専門!「甲州街道駅」徒歩3分の介護予防デイサービス

康明会予防リハビリテーションセンターの事業所情報

勤務地 東京都日野市日野1451-1シルバービレッジ日野クリニックビル
施設形態 老人デイサービスセンター
  • 康明会予防リハビリテーションセンターは東京都日野市にある介護予防通所介護施設です。日野市にお住まいの要支援1および2の方を対象に、マシンやストレッチを組み合わせた2時間程度のトレーニングを提供しています(送迎あり)。専任の理学療法士がそれぞれのご利用者に合わせて個別のプログラムを作成。3ヶ月ごとに筋力測定を実施するほか、自宅でのセルフケア方法などの相談にも対応します。営業時間は平日の午前8時30分から午後4時30分まで(土・日・祝日は定休)。施設は多摩都市モノレール「甲州街道駅」徒歩3分です。

康明会予防リハビリテーションセンターの施設・法人概要

施設名 医療法人社団康明会 康明会予防リハビリテーションセンター
施設形態 老人デイサービスセンター
住所

東京都日野市日野1451-1シルバービレッジ日野クリニックビル

運営事業者 医療法人社団康明会
応募方法選考について まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

東京都日野市日野1451-1シルバービレッジ日野クリニックビル

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勤務地 東京都日野市豊田2-32-1
施設形態 老人デイサービスセンター
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  • ヘルパー・介護職
  • パート・アルバイト
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JR中央線(快速) 豊田駅 徒歩8分

施設形態 老人デイサービスセンター
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  • ヘルパー・介護職
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給与 月収218,300円~ (手当含む)
勤務地 東京都日野市宮248
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多摩モノレール 高幡不動駅 徒歩15分(駅から送迎バスあり)・京王線 高幡不動駅 徒歩15分(駅から送迎バスあり)

■高幡不動駅から徒歩15分、送迎バスあり
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施設形態 ケアミックス
経験・資格 無資格

  • ヘルパー・介護職
  • 正社員
給与 月収220,000円~ (手当含む)
勤務地 東京都日野市東平山3-1-1
交通情報

JR中央線(快速) 豊田駅 徒歩10分

施設形態 介護老人保健施設
経験・資格 介護職員初任者研修

  • ヘルパー・介護職
  • 正社員
給与 月収199,350円~ (手当含む)
勤務地 東京都日野市高幡864-4
交通情報

京王線 高幡不動駅 徒歩8分

施設形態 特別養護老人ホーム
経験・資格 介護職員初任者研修

  • ヘルパー・介護職
  • 正社員
給与 月収194,000~248,000円 (手当含む)
勤務地 東京都日野市南平1-36-1
施設形態 有料老人ホーム
経験・資格 無資格

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勤務地 東京都日野市日野1451-1シルバービレッジ日野クリニックビル
施設形態 老人デイサービスセンター
勤務地 東京都日野市日野1451-1シルバービレッジ日野クリニックビル3F
施設形態 訪問介護ステーション
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勤務地 東京都日野市豊田3-40-3豊田駅前クリニック隣
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きらケアのお仕事トピック

スピーチロック

スピーチロックとは、言葉による拘束のこと。「ダメ」「早く」「どうしてそんなことをするの」など、要介護者の行動を抑制・制限する、介護者の「言葉」による対応を指します。要介護者のBPSD(行動障害)や不穏状態を引き起こす原因となるので、言葉の選択には細心の注意が必要。しかし、どのような言葉がスピーチロックに当たるのか明白な判断基準が無いため、要介護者に合わせたマニュアル作成などの対応が求められます。

努力義務事項

介護保険法第73条に定められた、指定居宅サービスを滞りなく進行させるための項目の一つの努力義務事項。利用者の方の心身の状態を考慮し、その方の立場に立ち、指定居宅サービスを提供すること、職員はサービスの質の向上や評価を行うことが挙げられています。指定居宅サービスには、訪問介護・通所介護・施設入所・福祉用具貸与などがあります。

保険者

広く一般に知られている保険者とは、保険契約により保険金を支払う義務を負い、保険料を受ける権利のある者を指します。健康保険事業においては、その運営主体である全国健康保険協会と健康保険組合の2つに分けられます。また、介護保険における保険者は、市区町村にあたります。主な業務として要介護認定や要支援認定、地域支援などがあります。

常勤換算方法

常勤換算方法とは、介護事業所で常勤している職員数を割り出すための方法です。常勤の職員数は、事業所や施設の運営基準を満たしているかの判定に必要となります。常勤と非常勤を含む従業者全員がサービスの提供にかかった勤務時間を、指定された常勤の人数で勤務する際にかかる時間で割って、人員数を換算。決められた常勤人員数に満たない場合は、減算などの処置を受けます。

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「きらケア」のサポートについて

「きらケア」のサービスは、転職・就業後も続きます。お望み通りの条件で仕事に就かれた後でも、実際に仕事を始めると、転職時に思わなかった不安や、その職場特有の悩みが出ててしまうかもしれません。また、初めて介護職に就いた方はむしろ仕事に就いてからのほうが悩みが多いかもしれないです。そんな時はキャリアアドバイザーに遠慮無く相談してください。「きらケア」では介護・福祉業界で働く方が心地よく仕事が出来るように全力でサポートします。

デイサービスで介護職の転職をお考えの方へ

デイサービス(通所介護)センターは利用者の方が自宅で自立した日常生活を送ることができるよう支援する施設です。日帰りで食事や入浴の介助、機能訓練、口腔ケアなどのサービスを提供します。機能訓練に特化した施設や、リラックスに特化した施設、半日型や延長サービスのある施設など多様な施設があることが特徴です。利用する方は自立している方が多いので、利用者の方との対話を大切にしたい方、レクリエーションの企画を考えるのが好きな介護職の方にはおすすめです。

日野市で介護の求人をお探しの方へ

新選組の副長、土方歳三の出身地として有名な日野市は、江戸時代に建てられた日野宿本陣や、近藤勇や沖田総司の流派である天然理心流剣士の剣術額が奉納されている八坂神社など新選組にまつわる史跡が多数ある歴史深い場所。毎年多くの新選組ファンが訪れます。そんな魅力溢れる日野市は、高齢化率の上昇にともない介護職求人の需要が年々高まっており、認知症の方に対応したグループホームしらかば、地域密着型のデイサービスみどりの風などの施設では、日野市に愛着を持ったご高齢の方が、楽しく生活しています。

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『きらケア介護求人』は、介護/福祉関連のお仕事を志す方のための就職・転職支援サービスです。介護/福祉業界の単なる「求人情報」だけでなく、介護業界に専門の、地域に特化したキャリアアドバイザーによる徹底的なサポートであなたの転職、就職を支援します。また、サイト内では様々な求人の検索をすることができます。ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補やケアマネージャーなどの「職種」から、正社員、契約社員、派遣、紹介予定派遣、アルバイト・パートの「雇用形態」、無資格、介護福祉士や介護職員基礎研修などの「資格」からも、さらに寮ありや託児所有り、完全週休2日などの「条件面」からも、お仕事を探すことができます。康明会予防リハビリテーションセンター以外にも、介護/福祉業界内の様々な情報を取り扱っておりますので、理想の転職の実現に向けて、ぜひ検索機能をご活用くださいね。もし康明会予防リハビリテーションセンターの施設の現在の募集状況、東京都、日野市の近隣のエリアの福祉の仕事情報についてもよく知りたい方は、キャリアアドバイザーまでご相談ください。地域特化しているため、それぞれの地域の施設の内部情報など、詳しい情報を皆様にお伝えすることができます。また、特定の施設に関する求人情報だけでなく、就職、転職に関する相談にも乗りますので、ぜひお気軽にご応募ください

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