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デイサービスセンターコスモスの施設・法人概要

施設名
医療法人コスモス デイサービスセンターコスモス
施設形態
老人デイサービスセンター
勤務地
神奈川県厚木市飯山172
交通情報

小田急線 本厚木駅

休日・休暇

有給休暇

手当
各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

退職金

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:65歳
運営事業者
医療法人コスモス
代表者
理事長 米澤博史
同じ法人の施設
ケアセンター悠楽
応募方法選考について
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担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

お話好きな方が多く、ほとんどの方は運動を目的に来所されております。 創作作業では、塗り絵や和紙の貼り絵など様々なものに挑戦されています。 また、読書・脳トレ・編み物・パズルなど、個々に興味のあるものを伺い、提供させて頂いています。 午後のレクリエーションでは、一週間ごとに内容を変えて楽しんで頂いております。 ゲームでは皆様声を出して応援され、ご利用者様・職員ともに驚くほど盛り上がります。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    13%

  • 要介護2

    47%

  • 要介護3

    19%

  • 要介護4

    9%

  • 要介護5

    13%

ご利用者の男女比

  • 男性 2
  • 女性 8

ご利用者の年齢比

0

21

25

46

7

  • 65-74歳
  • 21

    %

  • 75-84歳
  • 25

    %

  • 85-94歳
  • 46

    %

  • 95歳-
  • 7

    %

職員体制について

幅広い世代の従業員が働いているため、ご利用者様方にとって良い刺激となっている。 また、職員もご利用者様方に教えて頂く事も多くあります。 元気で明るく笑顔の多い職場であり、スタッフ同士のコミュニケーションも取れております。

現在の職員の総数

10

職員の男女比

  • 男性 0
  • 女性 10

職員の年齢比

0

0

33

33

33

  • 40代
  • 33

    %

  • 50代
  • 33

    %

  • 60代〜
  • 33

    %

運営方針

デイサービス・コスモスでは、利用者の要介護状態の軽減あるいは悪化の防止に資するよう、生活相談員、看護職員、介護職員、機能訓練指導員が共同して利用者個々の介護目標と介護計画書を作成し、計画的に介護・援助・機能訓練を行っていく。また、デイサービス・コスモスは、利用者の人権尊重、守秘義務に立った介護、機能訓練を行う。

勤務時間

早番7:45~17:00 遅番8:30~17:45

休暇制度の内容および取得状況

週休二日制 夏季休暇(3日)・年末年始休暇(令和5年1/1~1/3まで)

福利厚生の状況

年次有給休暇・育児休業及び介護休業・慶弔休暇・特別休暇

研修等の実施状況

新入社員研修ー入社月から半年間、月末に面談を含めて行う。7か月目から2か月に1回、
安全管理毎月行う。
接遇・介助の仕方・全利用者の状態等3か月毎に行う。

提供サービス・対応について

9:10~ご利用開始 入浴・個別運動・創作作業 11:00~朝の挨拶(朝のニュース・歌・集団体操・口の体操) 12:00~昼食 休憩・創作作業 14:00~頭の体操 14:30~レクリエーション 15:15~集団体操 15:30~お茶・おやつ 16:00~帰りの挨拶

介護サービスに関する特色等

デイサービス・コスモスでは、人生の軌跡を敬うことから出発します。要介護・要支援のご利者が、住み慣れた地域で出来るだけ自分らしくまた可能な限り自立した生活を最大限に実現できるような介護・機能訓練を心掛けて行ってまいります。

介護サービス向上に向けた
取り組み

ご利用者様が飽きてしまう事がない様に、創作作業の内容やレクリエーションの工夫を行っている。 様々なご相談や不安に寄り添えるよう、職員間でも密に話し合っております。 また、ご利用者様方の体調の変化や急変などの場合は、地域包括支援センターやケアマネジャーとも連携を取り 情報を共有しております。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

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医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

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