医療法人社団扇寿会
グループホーム
居宅介護支援事業所
介護老人保健施設
北陸鉄道石川線 馬替駅 徒歩3分
駐車場あり(無料)
年間休日 : 120日
有給休暇
育児休暇
産前産後休暇
冬季休暇
リフレッシュ休暇
夜勤手当: 11,000円 / 回
固定残業代なし
通勤手当: ~ 30,000円
家族手当あり
住宅手当: 15,000円
扶養手当: ~ 28,000円
昇給
退職金
再雇用
寮なし
保育施設・託児所なし
2交替
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
平均介護度:3.8平均年齢:88歳男女比:男1:女4胃ろうによる栄養管理:4~8人 金沢市南部、近隣の野々市市、白山市の利用者が大半であるが県外の方の受け入れも行っている。入所者100人のうち介護度4・5の方が多数を占めるが、介護度1・2の方の受け入れも多くなってきており在宅復帰を目指している。協力病院である南ヶ丘病院と連携しながら入院と再入所をスムーズに行っている。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
16%
要介護2
17%
要介護3
24%
要介護4
21%
要介護5
23%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
3
9
18
53
17
3
%
9
%
18
%
53
%
17
%
当施設では介護職員について、養成施設修了者以外に異業職種からの転職者の雇用もおこなっている。入職後の「介護福祉士」の資格取得を積極的に推奨しており、97%と高い資格保有率である。また職員の年代も幅広く、豊富なライフステージにもとづいた対人援助としてのケアの充実を図っている。また離職率も低く、勤続年数が長い従業員も多い。 複数の基礎疾患を持った障害高齢者や認知症高齢者の対応には、豊富な臨床経験を持った看護師がリーダーシップをとりながら多職種連携し、高齢者の生活を支えるケアを目指している。従業員以外に地域の方によるボランティアを多く受け入れ、また設立当初からかかわってきた看護師がボランティア等として携わっている。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
5
24
28
21
22
5
%
24
%
28
%
21
%
22
%
医療・介護の専門職の協働が日常的に行われ、それぞれの専門性を生かしたケアを行うため情報交換(全職員の参加による朝の申し送り、週一回の合同カンファレンスなど)を密に行っている。施設内では20を超える委員会が設置され全職種が1人1~2の委員会に属し、委員長を中心にして年間目標と活動計画を立案し実践・評価を行っている。教育委員会は各委員会と連携しながら年間の研修計画を立て職員の質の向上に努めている。また施設内研修とは別に各自年に1回以上は施設外の研修に参加することを義務化し、報告書を提出・回覧することで専門職としての自己研鑽を図っている。 「個々の尊厳を大切にし、その人らしく生活が自立できるよう支援を行う」ことをめざし、尊厳擁護委員会は利用者様を大切にするという思いを毎月スローガンにして提唱し意識付けを行っている。また年一回全利用者を対象にサービスの質に関する満足度調査を実施し、結果を公表し改善に向けて努力を重ねている。
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。