株式会社ツクイ
JR北陸本線(米原~金沢) 小松駅 徒歩25分
「休日・休暇」「手当」「福利厚生」「保育施設・託児所」「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
要支援1の方から要介護5の方までそれぞれに目的は違いますが幅広くご利用をいただいております。主に要介護1及び要介護2のご利用者様の割合が全体の6割となっております。ご自宅でより自立した日常生活を送れるよう、理学療法士(PT)が個別の実践的・反復的訓練プログラムを作成し、マンツーマンの個別の機能訓練を提供させていただいており、「歩行具を使用しながら近くのお店までお買い物に行きたい。」、「畑作業が以前のように出来るようになりたい。」等、ご利用者様はそれぞれ目標を持って通所されています。又、不安なく安心して入浴がしたい。や、共通の趣味(囲碁・将棋・生け花等)を楽しみにされていたり、他のご利用者様や従業員との会話を楽しみにされている方もおられます。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
38%
要介護2
22%
要介護3
21%
要介護4
12%
要介護5
7%
ご利用者の男女比
30代、40代の職員が活躍をしており、主要の常勤職員を中心に明るく活気のある事業所です。来所いただいているご利用者様の笑顔を引き出すため、従業員は笑顔で明るくをモットーに人を敬うの気持ち、感謝の気持ちを言葉や形にし伝えることを大切にしています。
現在の職員の総数
職員の男女比
事業所内研修:12回/年毎月実施。近畿・北陸圏域(全21事業所)での専門職種研修:6回/年。会社全体の本社研修:3回/年実施。外部研修:3回/年以上参加。キャリアパス階層制度による専門職種の副主任、主任の資質の向上・育成制度あり。
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レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。