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社会福祉法人横浜鶴声会

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昭和58年開設!心と心が触れ合うケアを30年以上提供しています

  • やまゆりホームは、特別養護老人ホームとデイサービス、ショートステイ、通所介護、居宅介護支援を展開しています。入居定員は80名、ショートステイでは8名まで受け入れ可能です。開設されたのは昭和58年。30年以上に渡り、ご利用者のニーズに対応しながら、心と心が触れ合う充実した時間を提供できるように努めていることが特徴です。また、地域との架け橋になるよう交流も積極的に行っています。基本理念は和顔愛語と共生。ご利用者自身が自立した日常生活を精一杯生き、平穏な楽しい暮らしを送れるようにサポートしています。

採用担当者に聞きました!

やまゆりホームの特徴について教えてください。

1983年に開設した施設のわりには、建物のメンテナンスが行き届いていてきれいなのではないかと思います。当施設は高台の上にあるので見晴らしが良いですし、緑に囲まれていて落ち着いた環境です。施設内には大きな庭園があって、全体的に広々としています。

施設全体で大切にしていることは何ですか?

施設は利用者さまの生活の場なので、過ごしやすい環境をつくれるように心がけています。そのための取り組みとして、利用者さまと職員がお茶を飲みながらお話しできる機会を毎月設けています。利用者さまから伺った普段の生活の様子や要望などの情報を、実際のケアプランにも反映させています。

    利用者さまの平均年齢や介護度はいかがですか?

    年齢は80代後半くらいの方が多いですね。男女比は女性が7割、男性が3割です。平均介護度は3.97で、特別養護老人ホームとしては比較的低めの数値にはなるかと思います。お看取りの方は年間で10名ほどいらっしゃいますね。

    貴施設の介護スタッフさんについて教えてください。

    介護スタッフは30名弱在籍しています。その中でも男性スタッフは約1割と少なめですが、男性スタッフもいきいきと働いていますよ。年齢層は40代~50代がメインですね。一番若い方だと、20代のスタッフもいますよ。介護職の業務上での特徴としては、お看取りの対応をしてもらう場合があることが挙げられます。日勤帯は主に看護師が対応していますが、看護師のいない夜間帯には、必要に応じてお願いすることがあります。

    入職後はどのような教育を行っていますか?

    入職後は、介護主任・副主任をはじめとした現場スタッフが一緒に仕事をしながら教育していきます。シフトに合わせてその都度対応できるスタッフがサポートにつくかたちですね。教育期間は一人ひとりの状況に応じて、相談しながら決めています。

    残業時間はどのくらいですか?

    介護スタッフの残業時間は、月10時間くらいです。残業時間を削減するために電子カルテを導入していて、各フロアにあるiPadから入力ができるようにしています。これからも現場スタッフの声を聞きながら、さらに業務効率を上げるための方法を考えていきたいと思っています。

    働きやすい職場づくりのために工夫していることはありますか?

    子育て中の方に対する理解はとても厚いと思います。育児で夜勤が難しいスタッフには、日勤帯のみで働いてもらっています。また、お給料の面では介護職員処遇改善加算手当を現場スタッフにきちんと還元するようにしているので、それなりのお給料は支給できていると思います。長く勤めてくれているスタッフが多くて、勤続年数が20年になる方もいます。一度退職をしてから戻ってくるスタッフもたくさんいるんですよ。

施設の詳細情報

やまゆりホームの施設・法人概要

施設名
社会福祉法人横浜鶴声会 やまゆりホーム
施設形態
養護老人ホーム / 特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設 / 老人デイサービスセンター / 居宅介護支援事業所
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区獅子ヶ谷2-15-18
交通情報

東急東横線 大倉山駅 / 東急東横線 綱島駅 綱島駅より 「鶴03鶴見駅」行き バス停「二ッ池」下車徒歩2分 / JR鶴見線 鶴見駅 鶴見駅より 「鶴03綱島駅」「鶴02系新横浜駅」「鶴04新川崎駅」行き バス停「二ッ池」下車徒歩2分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

産前産後休暇

夏季休暇

慶弔休暇

特別休暇

有給休暇

育児休暇

手当

職務手当あり

資格手当あり

時間外手当あり

調整手当: ~ 11,358円

扶養手当: ~ 17,000円

主任手当: ~ 8,000円

特殊業務手当: ~ 28,248円

住宅手当あり

介護職員手当: 19,000円

夜勤手当あり

家族手当あり

処遇改善手当あり

残業手当あり

通勤手当: ~ 50,000円

福利厚生その他

雇用保険

労災保険

健康保険

厚生年金保険

復職支援サポート

再雇用

資格取得支援制度

昇給

退職金

研修制度


定年制度:60歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
社会福祉法人横浜鶴声会
代表者
理事長 中島弘善
URL
http://www.y-kakuseikai.or.jp/yamayuri_top/
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横浜市駒岡地域ケアプラザ
応募方法選考について
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やまゆりホームの職場環境

スタッフ

平均年齢

  • 若手が多い
  • ベテランが多い

男性の割合

  • 少ない
  • 多い

休日・残業

残業

  • 少なめ
  • 多め

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

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