ライフコート春秋の介護求人 - ヘルパー・介護職｜有料老人ホーム｜正社員｜ 【日勤・夜勤両方】 ｜介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 介護職員初任者研修【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

ライフコート春秋の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【早番】07:00~15:30
【日勤】09:00~17:30
【日勤】10:00~18:30
【遅番】11:00~19:30
【夜勤】16:30~09:30

【シフト制(変形1ヶ月単位)】
(1)07:00～15:30
(2)09:00～17:30
(3)10:00～18:30
(4)11:00～19:30
(5)16:30～09:30

(1)～(5)でのローテーションによる勤務
休憩：60分(1)～(4)、120分(5)

※勤務時間は多少前後の可能性あり
※夜勤:平均4～5回/月
※時間外:0～10時間/月

夜勤・交替制勤務

平均4～5回/月

給与

月収212,000~233,000円 (手当含む)

経験や資格で、給与・条件は変わります

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賞与

年2回（4ヶ月分）

年2回（実績：職能給3.0～4.0ヶ月分

手当

夜勤手当

夜勤手当: 7,000円 ~ 8,000円 / 回

正看護師・准看護師：8,000円
（32,000～40,000円／月 ※月平均4～5回程）
介護職（正社員）：7,000円／回32000~88000円/月※月平均4~11回程度　2800035000円/月※月平均4～5回程度

資格手当

資格手当: 3,000円 ~ 30,000円

正看護師・准看護師：20,000～30,000円
介護職（正社員）：3,000円～10,000円／月
ケアマネジャー：15,000円
生活相談員：3000～15000円／月

各種手当

固定残業代なし

通勤手当: ~ 100,000円

※片道2km以上の場合支給

通勤手当制度: ~100,000円
※片道2km以上の場合支給

処遇改善手当: ~ 38,000円

介護職（パート）：173～235円／時　介護職正職員：28000~38000円／月

都市給手当: 20,000円

休日・休暇

年間休日 : 107日

休日制度 : シフト制

シフト制、年間休日107日(月9日※2月のみ8日)
産休・育児休暇、有給休暇（規定に準ずる）

産前産後休暇

育児休暇

有給休暇10日

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり(年1回)
退職金制度あり(勤続年3以上)

研修サポート制度

研修制度
資格取得支援制度

その他福利厚生情報

制服貸与(ユニフォームまたはエプロンあり)
再雇用(65歳まで)
永年勤続報奨制度(3・5・10年)

定年制度:60歳

業務内容

入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主な業務です。

・入浴、食事、排せつなどの介助
・食事準備、清掃などの支援
・アクティビティなどの余暇活動の支援
・上記に付随する業務

変更の範囲

施設の定める範囲

対象資格

介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

就業場所

大阪府羽曳野市はびきの2-8-2(変更範囲：施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

近鉄南大阪線 古市駅 バス10分 地図を見る

通勤

通勤手当: ~ 100,000円

車通勤可

施設形態

有料老人ホーム

応募条件

歓迎条件

実務経験歓迎

その他

未経験可
学歴不問