医療法人社団康久会
ヘルパー・介護職
給与 | 月収 190,000円〜 (手当含む) |
---|---|
施設 | 介護老人保健施設 |
勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区川上町151 / 東戸塚駅 |
資格 | 介護福祉士 |
こだわり条件 |
|
更新日 2023/11/14
【早番】07:30~16:30
【日勤】08:00~17:00
【遅番】11:00~20:00
【夜勤】17:00~10:00
【準夜勤】22:30~07:30
残業時間(月): 下限10時間
月収190,000円~ (手当含む)
■介護福祉士
年1回(900000円)
夜勤手当: 9,000円 ~ 10,000円 / 回
正看護師・准看護師:1回10,000円
資格手当あり
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
住宅手当: 5,000円 ~ 15,000円
全員に支給(金額は会社規定による)
扶養手当: 5,000円 ~
配偶者:15,000円 / 子:5,000円
処遇改善手当: 20,000円 ~
施設手当: 10,000円
勤務手当: 20,000円 ~ 30,000円
年間休日 : 122日
休日制度 : その他
有給休暇
再雇用
定年制度:60歳
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
5%
要介護2
18%
要介護3
24%
要介護4
36%
要介護5
18%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
7
41
41
11
7
%
41
%
41
%
11
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
33
22
11
22
11
33
%
22
%
11
%
22
%
11
%
グリーンワーフではチューター制度を取り入れて、新人職員の教育に力を注いでいます。チューター制度とは、前年に入職した1年先輩の職員が1年間マンツーマンで新人職員の教育係となり、指導を行い、この“指導者”になる経験を通じて自分の援助観や仕事を振り返り、自分自身の成長につなげていく制度です。スーパーバイザーの支援のもとに、新人としての1年、チューターとしての1年の合計2年間で一人前の援助職に成長します。
神奈川県横浜市戸塚区川上町151
JR横須賀線 東戸塚駅 徒歩10分
99名
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レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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