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株式会社エイジケア

エイジ・ガーデン上新庄の介護求人

ヘルパー・介護職

  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方
給与 月収 184,500円〜 (手当含む)
施設
形態
有料老人ホーム
勤務地 大阪府大阪市東淀川区上新庄1丁目3-41 / 上新庄駅
資格介護職員初任者研修
  • ブランク可
  • 経験者歓迎
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 社保完備
  • 賞与あり

更新日 2022/01/14

スタッフのモチベーションを大切に!賞与、昇給、お休みを充実させています

  • 栄養バランスの取れたメニューや行事食に注力しているエイジ・ガーデン上新庄。切れ目ない体制をご入居者に届けています。
  • シフト制による4勤務交代制です。月平均のお休みは9日程度。有給休暇やリフレッシュ休暇などを設け、スタッフ心身の軽減を図っています。
  • 交通費支給や時間外手当などを完備。さらに、賞与は年に2回支給や昇給は年に1回設けるなど、やりがいに繋がる制度を整えています。

募集の詳細

職種
ヘルパー・介護職
雇用形態
正社員
勤務時間

【早番】07:00~16:00
【遅番】13:00~22:00
【深夜勤】22:00~07:00

24時間の交替勤務では無く、早番遅番深夜勤の何れかにて就業時間や条件を限定 早番遅番深夜勤のいづれか2条件の限定など、応相談
就業開始後、働き方や雇用変更も可能

給与

月収184,500円~ (手当含む)

資格や経験を考慮の上、決定

経験や資格で、給与・条件は変わります

カンタン60秒!無料登録

自分の想定給与を
教えてもらう
賞与

年2回(0.5ヶ月分)

手当
資格手当

資格手当: 20,000円 ~ 30,000円

介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員 准看護師:20,000円 / 正看護師:30,000円

各種手当

時間外手当あり

固定残業代なし

通勤手当制度: ~20,000円

休日・休暇

休日制度 : 4週9休以上

2月は8日

夏季休暇3日(7月~9月の間)

冬季休暇

リフレッシュ休暇1日(4月~翌3月の間)

産前産後休暇(取得実績あり)

育児休暇(取得実績あり)

慶弔休暇(規定あり)

有給休暇(入社半年経過後)

年末年始休暇2日(12月~翌1月の間)

介護休暇(取得実績あり)

福利厚生・その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度
昇給あり(年1回 ※会社業績による)
退職金制度あり
その他福利厚生情報

インフルエンザの予防接種
職員健康診断(年1回(夜勤する方は年2回))
寸志(年2回 ※会社業績による)
処遇改善加算金

定年制度:60歳

業務内容
・介護付き有料老人ホームにて、ご利用者に、入浴、排泄、掃除、
洗濯等のサービスを行って頂きます。
対象資格
介護職員初任者研修

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報
阪急京都本線 上新庄駅 徒歩7分
通勤

車通勤可

施設形態
有料老人ホーム
応募条件
歓迎条件
実務経験歓迎
その他
ブランク可

「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

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エイジ・ガーデン上新庄の施設・法人概要

施設名
株式会社エイジケア エイジ・ガーデン上新庄
施設形態
有料老人ホーム
勤務地

大阪府大阪市東淀川区上新庄1丁目3-41

交通情報

阪急京都本線 上新庄駅 徒歩7分

従業員

22名

運営事業者
株式会社エイジケア
代表者
代表取締役 松田敏樹
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
1264152

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  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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