株式会社シダー
ヘルパー・介護職
給与 | 月収 240,900円〜 (手当含む) |
---|---|
施設 | 有料老人ホーム |
勤務地 | 東京都江戸川区小松川4-94 / 平井駅 |
資格 | 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 |
こだわり条件 |
|
【早番】06:30~15:00
【日勤】08:30~17:00
【遅番】11:00~19:30
【遅番】13:00~21:30
【夜勤】21:00~09:00
月収240,900円~ (手当含む)
年2回(3.2ヶ月分)
夜勤手当: 2,000円 / 回
無資格・介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・介護福祉士:1回2,000円
資格手当あり
正看護師50,000円 准看護師40,000円 / 介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事:10,000円 / 介護福祉士実務者研修:2,000円
時間外手当あり
通勤手当制度: あり
住宅手当: 10,000円 ~
世帯主のみ:10,000円 / 関東圏:15,000円
家族手当: 4,000円 ~
配偶者10,000円 / 子ども4,000円
役職手当あり
職務手当: 15,000円 ~ 40,000円
正看護師40,000円 / 准看護師30,000円 / 無資格・介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・介護福祉士:15000円
処遇改善手当: 30,000円
永年勤続手当あり
加給手当: 11,500円 ~ 19,000円
出張手当あり
社内試験合格手当あり
年間休日 : 112日
休日制度 : 4週8休
※当社勤務表による
定年制度:60歳
東京都江戸川区小松川4-94(変更範囲:施設の定める範囲)
車通勤可
「夜勤・交替制」「保育施設・託児所」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
4%
要支援2
4%
要介護1
30%
要介護2
11%
要介護3
22%
要介護4
15%
要介護5
15%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
11
7
4
59
19
11
%
7
%
4
%
59
%
19
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
15
20
35
20
10
15
%
20
%
35
%
20
%
10
%
1.その人らしい生活が維持できることを目指します。価値観や生活リズムを変えることなく、その人らしい生活が維持できるよう援助します。
2.入居者様一人一人を尊重し合える人間関係を構築することに努めます。入居者様は人生の大先輩であるということを忘れない姿勢で援助します。
3.健康管理並びに機能維持を行い、積極的に社会参加することを推進します。目的を持ってはつらつとした生活を目指します。
4.入居者様の人権・プライバシーを保護し、安心できる生活環境を整えます。個人情報保護に努め、安心できる生活環境を提供します。
5.身体拘束を廃止し、入居者様の自由を制限しないことに努めます。どのような状況でも(生命の危険性がない限り)、入居者様の意思と行動の自由に配慮します。
リハビリスタッフ又は当社の研修を修了したトレーニング指導員が、入居者の心身状況に合わせて個別にトレーニングプログラムを作成し、安心した在宅生活が送れるよう支援する。
東京都江戸川区小松川4-94
JR中央・総武線 平井駅 徒歩16分
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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